|
|
Вопрос № 295506
|
Опубликовано 18.04.2019 в 20:25
|
|
| |
имеет ли право работодатель брать на полный рабочий день студента-очника?
Добрый день!Подскажите, пожалуйста, имеет ли право студент, который учится очно в университете (дневная форма обучения), работать по ставку или более (полный рабочий день)? Какие документы регулируют вопрос трудоустройства студентов-очников? и если нельзя брать на работы на полный рабочий день, то какие санкции грозят работодателю и кто может наложить взыскание на работодателя?спасибо!С уважением Иванов Н. :: Минск
|
Ответов: 1 |
На 0,5 ставки студент-очник может работать. На полную ставку студент не может работать, поскольку он должен быть физически присутствовать на занятиях. Трудоустройство студентов регулируется общим трудовым законодательством и особенностей для их работы нет. Тем не менее, если это частная фирма, где наниматель является распорядителем финансов, а не государство, то он вправе принять студента-очника на работу и на полную ставку, если позволяет рабочее время работать студенту, например, с 17.00 часов и до 01.00 часа ночи или в иное время. Ладыга Иван Антонович :: 18.04.2019 в 22:33 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
Вопрос № 295505
|
Опубликовано 18.04.2019 в 19:49
|
|
| |
Как расторгнуть договор сдачи квартиры?
Сдана квартира квартирантке,договор заключён,как и положено;квартирантка не оплачивает коммунальные услуги, угрожает, ведёт себя неадекватно, договор решила я расторгнуть, но не тут -то было-в ЖЭСе отказываются расторгать, отправили в суд, суд не принимает заявление.милиция тоже не реагирует на обращение.Как правил но поступить? Неведомская Ольга :: Минск
|
| |
Вопрос № 295504
|
Опубликовано 18.04.2019 в 19:44
|
|
| |
Может ли гражданин Украины купить авто в Литве по доверенности
Добрый день!Я - гражданин Украины. Могу ли я купить авто в Литве (авто на учете в Литве) по доверенности и ввезти его в Украину через Беларусь.Здесь Вы пишите, что нужен залог? Но ведь машина не растаможена а на учете в другом государстве. Спасибо. Иванов Александр :: Донецк
|
| |
Вопрос № 295502
|
Опубликовано 18.04.2019 в 19:29
|
|
| |
Правильно ли мне выплатили пособие по уходу за ребёнком до трёх лет?
Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, насколько действия бухгалтера правильные. Нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до трёх лет. Сейчас беременна вторым. С 22.04.2019г будет выдан больничный лист по БиР. С 10 по 21 апреля мне оформили трудовой отпуск на 12 кал.дней (соответственно прервав отпуск по уходу за ребёнком до трёх лет). Пособие за апрель бухгалтер мне начислила с 1 по 9 апреля 100%, с 10 по 21 апреля 50%. Остальную сумму сказала начислит, когда принесу больничный лист по БиР в аванс, 25го числа. Разве пособие в этом месяце не должно было остаться 100% за весь месяц? Железнякова Ольга :: Брест
|
Ответов: 1 |
Если Вы вышли на 0,5 ставки и Вам в этот период был оформлен трудовой отпуск, то бухгалтер все верно исчислила, а именно 50% пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста 3-х лет. Далее, само Пособие по беременности и родам выплачивается единовременно за весь период, удостоверенный листком нетрудоспособности. Оно будет Вам выплачено в аванс 25 числа. В таком случае все верно исчислено. Ладыга Иван Антонович :: 18.04.2019 в 22:43 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
Вопрос № 295499
|
Опубликовано 18.04.2019 в 15:25
|
|
| |
как заставить ип закончить работу по договору?
Здравствуйте, при строительстве жилого дома был заключен договор подряда с ип на проведение электромонтажные работы но он не выполнил работы до конца т.е. не установил розетки,выключатели а оставил только пода. Как заставить ип довести работы до конца? ковганова светлана :: гомель
|
| |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|