|
|
| Вопрос № 238024
|
Опубликовано 21.08.2015 в 17:47
|
 |
| |
Разделение лицевых счетов
Можно ли разделить лицевые счета, если мы с мужем купили квартиру по 1/2 доли у каждого.В товариществе собственников сказали, что необходимо написать вдвоем заявление на лицевые раздельные счета и указать занимаемую площадь, так как у нас 3 комнаты общей площадью 60 м2.Можно ли указать при этом, что у каждого по 30 м2. Или выделение площади производиться судом? Бустик Сергей :: Минск
|
| |
| Вопрос № 238019
|
Опубликовано 21.08.2015 в 16:45
|
|
| |
Как уволиться, если срок действия трудового контракта не закончился?
Трудовой контракт заключен с 1 сентября 2014 г. сроком на 3 года. Сейчас хочу чем быстрее уволиться. Как в данной ситуации грамотно поступить, чтобы не было с увольнением проблем. (Есть ребенок 4 года). Заранее благодарна. Щитникова Екатерина :: Минск
|
| |
| Вопрос № 237935
|
Опубликовано 20.08.2015 в 11:43
|
|
| |
Установление неполного рабочего времени перед отпуском по беременности и родам.
В соответствии со Статья 289. ТК РБ хочу взять взять себе неполный рабочий день (35ч вместо 40ч в неделю) или неполную рабочую неделю (4 рабочих дня вместо 5) за 3 месяца до начала отпуска по беременности и родам. Как это отразиться на размере выплачиваемого пособия по беременности и родам? Наташа :: Минск
|
| Ответов: 1 |
В соответствии с п. 1 ч. 2 ст. 289 ТК наниматель обязан устанавливать неполный рабочий день или неполную рабочую неделю по просьбе беременной женщины. При этом состояние беременности должно быть подтверждено медицинской справкой о состоянии здоровья, выданной по форме, утвержденной в Приложении 1 к Постановлению Министерства здравоохранения РБ от 09.07.2010 N 92 (ред. от 21.04.2011). Хочу подчеркнуть, что срок беременности для установления неполного рабочего дня или неполной рабочей недели значения не имеет. По общему правилу неполное рабочее время (рабочая неделя) устанавливается по соглашению между работником и нанимателем (ч. 1 ст. 118 ТК). Однако Вы должны знать, что трудовое законодательство Беларуси не предусматривает конкретную продолжительность рабочего времени, которая должна быть Вам установлена. То есть наниматель Вам может установить 35 ч. в неделю работы, как того Вы желаете, но может и сократить Вам рабочую неделю на 10 минут. Все зависит от его желания. Переход на непол... Подробнее
Ладыга Иван Антонович :: 20.08.2015 в 16:05 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 21.08.2015 в 16:17
|
|
| |
Спасибо за ответ. Хотелось бы уточнить. В течение 6 мес. наниматель уплачивал страховые взносы в ФСЗН.В расчете будет участвовать только фактическое время Вашей работы.То есть мой среднедневной заработок = (ЗП за 6 мес - отпускные и мат.помощь)/(30+31+31+30+31+30 - дни трудового и соц.отпуска)? Наташа :: Минск
|
| |
| Вопрос № 238016
|
Опубликовано 21.08.2015 в 16:07
|
|
| |
Имею ли я право на переход на 9ти часовой рабочий день
Здравствуйте, уважаемые юристы.Я сейчас нахожусь в декретном отпуске. До декрета я работала сменным графиком. 2 дня через 2 с 11.00 до 23.00. Имею ли я право на 9ти часовой рабочий день (с 9.00 до 18.00) после выхода из декрета для того, чтобы забирать ребенка из детского сада в положенное время. Спасибо. Калинина Виктория :: Минск
|
| Ответов: 1 |
Наниматель обязан устанавливать неполный рабочий день или неполную рабочую неделю:по просьбе женщины, имеющей ребенка в возрасте до четырнадцати лет (ст. 289 ТК РБ). Наталья Шишло :: 21.08.2015 в 23:52 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 238015
|
Опубликовано 21.08.2015 в 15:45
|
|
| |
Имею ли я право на переход на 9ти часовой рабочий день
Здравствуйте, уважаемые юристы.Я сейчас нахожусь в декретном отпуске. До декрета я работала сменным графиком. 2 дня через 2 с 11.00 до 23.00. Имею ли я право на 9ти часовой рабочий день (с 9.00 до 18.00) после выхода из декрета для того, чтобы забирать ребенка из детского сада в положенное время. Спасибо. Калинина Виктория :: Минск
|
| Ответов: 1 |
Наниматель обязан устанавливать неполный рабочий день или неполную рабочую неделю: по просьбе беременной женщины, женщины, имеющей ребенка в возрасте до четырнадцати лет. Наталья Шишло :: 21.08.2015 в 23:52 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
пользователей на сайте 
