|
|
| Вопрос № 204941 |
Опубликовано 24.03.2014 в 14:52
|
 |
| |
Что делать, если при увольнении не рассчитали?
Здравствуйте. Уволилась с организации по соглашению сторон 17.02.2014г. При увольнении не рассчитали. Спустя некоторое время дважды были зачисления на карточку, но большая сумма осталась недоплаченной. Нет больше сил ждать, больше месяца прошло. Директор говорит - нет денег. Что делать? Куда можно обратиться? И сколько это займет по времени? Еще слышала, что положена компенсация за каждый день просрочки. Так ли это? И, если можно, подробнее. Заранее благодарна. Марина Ершова :: Минск
|
Ключевые слова: расчет при увольнении, компенсация | | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 24.03.2014 в 15:27
|
|
| |
А ФСЗН поможет чем-нибудь? Что нужно для обращения в суд? Марина Ершова :: Минск
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 31.03.2014 в 11:19
|
|
| |
Подскажите, пожалуйста, какие нужны документы для обращения в суд? Марина Ершова :: Минск
|
| Ответов: 2 |
паспорт и трудовая книжка :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
просто адвокат :: 03.04.2014 в 13:20 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Обязательно к паспорту и трудовой книжке не забудьте составить исковое заявление в суд о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск и рассчитайте проценты за задержку выплаты зарплаты :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Гайдук Игорь :: 04.04.2014 в 17:51 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 03.04.2014 в 18:47
|
|
| |
Проживаю в г. Минске, регистрация в другом городе. Можно ли без регистрации обратиться в суд г. Минска? И в какой именно суд? Марина :: Минск
|
| |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
238 пользователей на сайте 
Версия для печати
