Имеет ли право работодатель заставить работать без выходных.
Здравствуйте, я работаю вахтером, нас 4 человека, график работы по 12 часов. Один вахтёр заболел, нам сдвинули график, без выходных. Никак документально это не оформили, сказали, что бухгалтерия оплатит по факту табеля. Правомерно ли это?
Неправомерно. Выходные должны быть.
Для привлечения работника в выходной день должны быть основания.
И это оформляется. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет