Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   224 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 239153
 Всего ответов: 283239
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
армия контракт алименты приватизация молодой специалист лицензия отработка продажа амнистия распределение выселение права долг налог молодая семья льготы раздел брак сроки кредит право иск оплата квартира пособие оформление документов документы компенсация отпуск работа жилье ребенок льготный кредит раздел имущества строительство налоги развод имущество недвижимость регистрация гражданство увольнение беременность оформление суд договор зарплата наследство декретный отпуск общежитие очередь прописка ип аренда











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 281796 Опубликовано 02.05.2018 в 18:13

Уволят ли меня по соглашению сторон?

Добрый день. Прописан в г. Гомеле, работаю в Гродно (контракт), живу в общежитии от предприятия. Хочу уволиться по соглашению сторон. Обязан ли начальник меня отпустить в связи со переездом в г. Гомель или нет? И еще такой вопрос. Если этот же начальник подпишет мое заявление по соглашению сторон, а затем сам уволится, а затем другой придет на его место, будет ли заявление действительным? Спасибо!

Андрей :: Гродно


Ключевые слова: труд, увольнение, соглашение

  Ответов: 1

Нет не обязан. Приказ об увольнении должен быть подписан на тот момент двумя сторонами. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Светлана :: 02.05.2018 в 18:18 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 334484: Как получить зарплату, если работодатель не выплачивает ее?

Вопрос № 327798: Является ли повышение заработной платы существенным изменением условий труда?

Вопрос № 320650: Имеет ли право работадатель не выдать характеристику на работника

Вопрос № 320216: Будет ли нарушение в сфере охраны труда?

Вопрос № 319931: Является ли законным решение нанимателя?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=281796





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
48 ответов
132 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
30 ответов
880 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
15 ответов
1440 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1155 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

335566Остапук Анна06.02.26 в 19:12
335567Виталий06.02.26 в 19:11
335568Виталий06.02.26 в 19:10
335571Саша06.02.26 в 19:09
335564Анастасия 05.02.26 в 14:31
335561Инна В05.02.26 в 03:44
335546Алёна04.02.26 в 20:05
335559Инна В04.02.26 в 20:04
335555Мария Скороп...04.02.26 в 20:01
335560Анжела04.02.26 в 19:56












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы