Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   252 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 239574
 Всего ответов: 283556
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
договор права налоги оформление документы амнистия гражданство аренда выселение квартира льготы пособие прописка раздел имущества развод наследство брак компенсация отработка молодой специалист имущество зарплата жилье работа лицензия ип армия алименты отпуск увольнение раздел распределение оплата суд продажа иск сроки беременность оформление документов строительство декретный отпуск ребенок приватизация налог контракт недвижимость очередь общежитие право молодая семья регистрация льготный кредит кредит долг











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 258740 Опубликовано 18.11.2016 в 21:54

Невыплата заработной платы за отработанный период

Добрый вечер!Помогите,пожалуйста,разобраться в следующей ситуации.В сентябре мой сын был оформлен на работу в г.Лида в ООО"ВиНИС Транс". Получив на руки договор с соответствующими условиями,был направлен в рейс(как стажёр) в Европу.По приезду,через две недели,он обратился в фирму с вопросом об оплате.Ему объяснили,что его рассчитают после следующего рейса.Так продолжалось более двух месяцев.При каждом обращении в организацию за оплатой,ему говорили одно и тоже-съездишь в следующий рейс,получишь деньги.Для поездки в такие рейсы с собой,естественно,нужно было брать на пропитание не малые суммы,которых уже не было. Человек ходит на работу,чтобы получать деньги,а не только тратить свои.Получив в очередной раз отказ в выплате зарплаты,сын обратился в прокуратуру г.Лиды,(по месту проживания).Оказалось,что фирма Российская,зарегистрированная в г.Брянске.Сыну было предложено прокурором найти координаты прокурора г.Брянска,для дальнейшей связи с ним по электронной почте.Через несколько дней на имя сына пришло письмо,подписанное генеральным директором ООО"ВиНИС Транс",где было указана необходимость явиться в фирму для увольнения и окончательного расчета(хотя не было не единой выплаты).Сегодня сын явился на работу,где сотрудница отдела кадров узнав о дальнейших намерениях сына в обращении в прокуратуру г.Брянска,стала силой вырывать из рук все документы,чтобы на руках не было никаких доказательств.Сыну пришлось вызвать наряд милиции,после чего ему вернули почти все документы,(кроме трудовой книжки)и выплатили 160 рублей за более двух месяцев работы,объяснив,что остальные деньги находятся в Германии.Если что не нравится,едь в Брянск.Объясните,пожалуйста, как нам быть дальше?Правомерны ли действия Лидский прокуратуры(что мы должны сами находить реквизиты прокурора г.Брянска), и как нам получить заработанные за два месяца деньги в ООО"ВиНИС Транс".Подскажите,пожалуйста,нам наши действия.С уважением мама сына.

Наталья :: Ивьевский район


Ключевые слова: Трудовое право

  Ответов: 1

Иск подается по месту нахождения юрлица или его филиала. Какой-то кадровик же здесь сидит? ТТН и другие документы как-тоже оформлялись??? Какие номера у авто? :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Адвокат ДЕМИДОВЕЦ Е.М. www.advokate.by :: 22.11.2016 в 23:56 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 335930: Имеют ли право запретить работать сторожем человеку с 3 группой инвалидности

Вопрос № 334614: Должен ли работник выходить на работу 12.07.25 в субботу, если он был на больничном 4.07.25

Вопрос № 334589: Отказ в расторжении контракта при поступлении работника на дневную форму обучения

Вопрос № 333833: Является ли несогласие с изменением графика работы основанием для увольнения?

Вопрос № 333285: Что грозит нанимателю на не надлежащее трудоустройство

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=258740





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
28 ответов
145 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
25 ответов
883 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
1 ответов
1441 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1160 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

335991Горегляд Ник...12.06.26 в 22:38
335990Гардеева Оль...12.06.26 в 22:28
335992Волот Ольга12.06.26 в 21:22
335985Юлия Иванова11.06.26 в 05:02
335986Юлия Иванова11.06.26 в 05:02
335987Юлия Иванова11.06.26 в 05:02
335988Полина Юрьев...10.06.26 в 19:11
335984Идоленко вик...10.06.26 в 07:22
335977Парфинович А...10.06.26 в 04:40
335983Демихов Викт...09.06.26 в 05:37












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы