Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   255 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 239151
 Всего ответов: 283235
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
лицензия налог выселение строительство оформление документов документы общежитие имущество налоги льготный кредит суд отработка отпуск продажа договор гражданство приватизация прописка иск аренда декретный отпуск пособие контракт развод сроки молодой специалист раздел имущества раздел долг регистрация права алименты оформление молодая семья распределение квартира зарплата очередь оплата кредит недвижимость наследство льготы увольнение жилье право армия брак ребенок беременность работа компенсация амнистия ип











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 287011 Опубликовано 10.09.2018 в 16:15

имеет ли право член семьи на отпуск и размер пособия при выходе на работу

Здравствуйте уважаемые юристы. Есть вопрос такого содержания, семья отец, мать и совершеннолетняя дочь. Родился еще один ребенок. Мать серьезно заболела, и не может смотреть за ребенком. Можно ли оформить отпуск по уходу за ребенком на совершеннолетнюю дочь (как члена семьи). В каком размере ей будут выплачивать пособие по уходу за ребенком в случае если она выйдет на свою работу на 0,5 ставки

Александр :: Лида


  Ответов: 1

Отпуск по уходу за ребенком можно переоформить на другого члена семьи, если мать не может осуществлять уход за ребенком в связи с инвалидностью I группы либо болезнью, препятствующей осуществлению ею ухода за ребенком, подтвержденной заключением ВКК. Иное лицо, кроме матери или опекуна, фактически ухаживающее за ребенком, имеет право на пособие по уходу за ребенком до 3 лет, если находится в отпуске по уходу за ребенком. То есть, совершеннолетняя дочь для получения пособия сможет выйти на работу только не прерывая отпуск по уходу за ребенком и только по совместительству (на другую должность, не более чем 0,5 ставки). Пособие будет в этом случае начисляться в 100%ом размере. 

Юристы vk.com/rsolution :: 10.09.2018 в 23:23 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 14.09.2018 в 18:04

Спасибо. Если я правильно понял, она может пойти по совместительству на 0,5 ставки к другому нанимателю, или у этого же нанимателя работать по другой должности

Александр :: Лида


  Ответов: 1

верно 

Юристы vk.com/rsolution :: 14.09.2018 в 20:07 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 286627 Опубликовано 30.08.2018 в 02:11

Имею ли право на бесплатное прохождение мед.комиссии

Здравствуйте. Подскажите пожалуйста. Мне 21 год. Я устраиваюсь на отработку по распределению. Я сирота. Имею ли я право пройти мед. Комиссию бесплатно? И что для этого нужно?

Наталия Прохорова :: Бобруйск


  Ответов: 1

Имеете. Есть разъяснения Минтруда и соцщаиты РБ от 24.09.2014 года. Оно гласит, цитирую: "Проведение обязательных предварительных (при поступлении на работу), периодических (в течение трудовой деятельности) и внеочередных медицинских осмотров является частью мероприятий нанимателя по обеспечению условий и охраны труда. В соответствии со ст. 31 Закона Республики Беларусь «Об охране труда» финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда осуществляется за счет средств работодателей. Работник не несет расходов по финансированию мероприятий по улучшению условий и охраны труда". На практике установилась следующая ситуация: при трудоустройстве работники сами оплачивают прохождение предварительной медицинской комиссии, затем предъявляют чек или квитанцию нанимателю, которая подлежит оплате нанимателем. То есть наниматель обязан Вам возместить затраты при прохождении Вами предварительной медицинской комиссии. Ее стоимость составляет от 14 до 16 руб. 

Ладыга Иван Антонович :: 30.08.2018 в 09:46 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 30.08.2018 в 10:54

Это я знаю. А вот в связи с тем что я сирота. Мне сказали что я могу взять ходатайство в ТЦСОН,у педагога который меня курсирует, и отнести его в поликлинику. Это возможно?

Наталия Прохорова :: Бобруйск


  Ответов: 1

Маловероятно, что эта справка поможет, но можете попробовать.  

Ладыга Иван Антонович :: 30.08.2018 в 10:57 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить


 Вопрос № 286557 Опубликовано 28.08.2018 в 13:28

Льготная пенсия

Здраствуйте!Я родилась 11 января,1964г.работою дояркой с 15 января 1987г.и работаю по сей день.Положено ли мне льготная пенсия в связи с асобыми условиями труда?

Швайко Ирина Антоновна :: Ганцевичи


  Ответов: 1

Вам следует обратиться в Ваш отдел кадров. Данной информации недостаточно. Досрочная пенсия положена при условии выполнения установленных норм обслуживания.Выполнение установленных норм обслуживания необходимо подтверждать за период, начиная с 1991 г.  

Юрист :: 28.08.2018 в 14:08 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 286442 Опубликовано 25.08.2018 в 00:36

во время беременности разводят при обоюдном согласии?

Здравствуйте. Я на 2 месяце беременности, могут ли нас развести по обоюдному согласию? Если нет, то в какое ближайшее время можно будет развестись?

Нупрейчик Вероника :: Минск


  Ответов: 1

Супруг оформляет письменное согласие и можете подавать документы на развод.  

Юрист :: 25.08.2018 в 08:49 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 286438 Опубликовано 24.08.2018 в 22:54

В каком размере я буду получать пособие по ходу за ребенком до 3-х лет?

Добрый день. Я нахожусь в декретном по уходу за ребенком до 3-х лет. Две организации предложили мне подработать у них бухгалтером (в каждой на 0,25 ставки). Ни одна из этих организаций не является основным местом работы. Вопрос: если я приму предложение этих организаций, в каком размере буду получать пособие по уходу за ребенком до 3-х лет? 50% или 100%?

Самойлова Виктория :: Гомель


  Ответов: 1

100% 

Юрист :: 24.08.2018 в 23:52 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

<82838485868788899091>
   страница №



Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
44 ответов
132 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
30 ответов
880 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
15 ответов
1440 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1155 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

335564Анастасия 05.02.26 в 14:31
335561Инна В05.02.26 в 03:44
335546Алёна04.02.26 в 20:05
335559Инна В04.02.26 в 20:04
335555Мария Скороп...04.02.26 в 20:01
335560Анжела04.02.26 в 19:56
335554Мария Скороп...03.02.26 в 03:53
335545Елена02.02.26 в 19:17
335544Андрей 01.02.26 в 06:54
335543Игорь 31.01.26 в 07:24












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы