Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   233 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 236886
 Всего ответов: 281077
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
аренда жилье право квартира декретный отпуск оформление документов развод долг договор ребенок брак недвижимость отработка зарплата иск работа ип льготный кредит налоги увольнение прописка молодой специалист очередь продажа суд беременность раздел права приватизация налог оформление алименты сроки компенсация распределение общежитие оплата кредит выселение документы амнистия регистрация армия контракт отпуск льготы лицензия молодая семья имущество раздел имущества пособие строительство наследство гражданство











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 325604 Опубликовано 23.12.2022 в 09:49

Вправе ли мне отказать в переносе отпуска?

Добрый день. По графику у меня стоит отпуск с 20.01. Хочу по семейным обстоятельствам перенести его начало на 03.01. Руководство вроде и не против, но говорит, что так нельзя, потому что в данном случае они не смогут меня уведомить о начале отпуска за 15 календарных дней и у них будет нарушение. Право ли руководство?

Лазовская Виктория :: Пинск


  Ответов: 3

Наниматель обязан уведомить работника о времени начала трудового отпуска не позднее чем за 15 календарных дней, за исключением случаев, когда трудовой отпуск предоставляется индивидуально по предварительной договоренности между работником и нанимателем. 

Юрий Анатольевич :: 23.12.2022 в 10:09 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Добрый день! Виктория, нет, т.к. у Вас трудовой отпуск будет предоставлен индивидуально по предварительной договоренности с нанимателем, если будет достигнута такая договоренность. 

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 23.12.2022 в 10:34 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Наниматель вправе не менять дату начала отпуска. 

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 27.03.2023 в 09:24 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 325581 Опубликовано 21.12.2022 в 17:11

прием-передача дел при коллективной ответственности.

Здравствуйте. В библиотеке школы работает два библиотекаря. Один из работников, который принят на работу раньше, принимает все материальные ценности, поступающие в библиотеку, т.е. подписывает накладные и на нем числятся все материалы. При его увольнении нужно передавать дела другому сотруднику, если с ними заключен договор о коллективной материальной ответственности? Спасибо.

Марина :: Минск


  Ответов: 2

Добрый вечер! Марина, да, нужно. 

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 21.12.2022 в 18:28 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Нужно 

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 21.12.2022 в 18:47 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить


 Вопрос № 325573 Опубликовано 21.12.2022 в 09:27

правомерно ли отнесение меня к категории не занятых в экономике граждан

Добрый день. Работаю в международной языковой онлайн-школе Skyeng. По сути по договору подряда с организацией, официально зарегистрированной на Кипре. Ежегодно подаю налоговую декларацию и оплачиваю подоходный налог в РБ. Сейчас получил письмо от местного исполнительного комитета о предварительном отнесении к категории граждан, не занятых в экономике. Предоставил комиссии в исполком договор, квитанции об уплате налога в качестве подтверждения, что согласно п.3 "Положения о порядке отнесения..." по Постановлению Совмина от 31,03,2018 №239 я все же отношу себя к категории ЗАНЯТЫХ в экономике. Комиссия же ссылается , что организация зарегистрирована не в Евразэс... хотя это только один из подпунктов, по которым они могли бы отказать мне. Вопрос: правомерно ли отнесение меня к категории не занятых в экономике граждан?

Красницкий Андрей :: Минск


  Ответов: 3

Как понимать "по сути по договору"? Отнесение к категории незанятых и ответ на обращение можно обжаловать 

Юрий Анатольевич :: 21.12.2022 в 10:48 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Нужно видеть ваши документы. Решение можно обжаловать. 

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 27.03.2023 в 09:32 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Андрей, здравствуйте! Решение вправе обжаловать, в остальном - надо видеть Ваши документы. 

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 27.03.2023 в 09:37 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 21.12.2022 в 11:01

"по сути" то и означает, что работаю по договору подряда. договор подряда является критерием отнесения к категории граждан, занятых в экономике. для понимания, прежде чем обжаловать, хотелось бы понять, я прав или нет? законы можно по-разному читать. поэтому, если не сложно, дайте комментарий: работая на организацию, зарегистрированную на Кипре, и уплачивая подоходный налог являюсь ли я ЗАНЯТЫМ в экономике или нет?

Андрей :: Минск


  Ответов: 2

Нужно видеть ваши документы. Решение можно обжаловать. 

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 27.03.2023 в 09:32 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Андрей, здравствуйте! Решение вправе обжаловать, в остальном - надо видеть Ваши документы. 

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 27.03.2023 в 09:38 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 325572 Опубликовано 21.12.2022 в 08:27

Имеет ли право работодатель отказать мне выход в школу, ту в которой я работала до декретного отпуска

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, я работала в одной из школ буфетчиком, ушла в декретный отпуск. Сейчас мне выходить из декретного, и начальник участка, мне говорит о том, что в моей школе работает другой человек, и меня туда не поставит. Предлагают другую школу, я не хочу туда идти. И меют ли они на это право, или они должны предоставить мне мою школу?

Цедрик Марина :: Минск


  Ответов: 2

Изначально должны вашу школу. В дальнейшем перемещения, переводы и иные изменения условий труда происходят в общем порядке. В случае спора обратитесь в КТС, суд 

Юрий Анатольевич :: 21.12.2022 в 10:41 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Здравствуйте! Марина, на период соц. отпуска сохраняется прежняя (выполнявшаяся до отпуска работа у того же нанимателя, по той же должности служащего (профессии рабочего) и квалификации на том же рабочем месте) работа. 

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 21.12.2022 в 14:48 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 325560 Опубликовано 20.12.2022 в 14:50

Имеет ли право работодатель лишить меня заработной платы, начисленной во время сессии?

Здравствуйте. Работаю в организации, параллельно получаю первое высшее образование. Сессия начинается в январе. Директор согласилась на время моей сессии, (2 недели), оплачивать мне заработную плату как и положено, так как во время сессии я буду подключаться и выполнять свою работу удаленно за компьютером, но намекнула, в случае моего дальнейшего увольнения (контракт заканчивается в мае), я должна буду возместить свою заработную плату за этот период сессии - организации. Отсюда вопрос: имеет ли право она так сделать, если я хоть неофициально, но буду подключаться и работать удаленно. И как в таком случае мне лучше поступить?

Елена Горбач :: Витебск


  Ответов: 2

Сложно угадать. Неофициальные какие-то подключения. Нужно видеть документальное оформление этих событий 

Юрий Анатольевич :: 20.12.2022 в 15:11 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Доброе утро! Елена, предварительно надо видеть как это все нанимателем оформляется. 

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 21.12.2022 в 07:24 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 21.12.2022 в 07:58

Документально все будет так как и обычно, будто бы я сижу и работаю на работе. Единственное, что с университета могут прислать на организацию вызов на сессию.

Елена Горбач :: Витебск


  Ответов: 1

Елена, думается, не получится "... так как и обычно". У Вас в трудовом договоре не указано, что работа является дистанционной. На основании вызова будет оформлен отпуск. Как Вам наниматель будет платить в период сессии заработную плату? Может речь идет о сохранении среднего заработка за время такого отпуска. 

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 21.12.2022 в 14:40 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 21.12.2022 в 07:59

Документально все будет так как и обычно, будто бы я сижу и работаю на работе. Единственное, что с университета могут прислать на организацию вызов на сессию.

Елена Горбач :: Витебск


  Ответов: 1

Елена, думается, не получится "... так как и обычно". У Вас в трудовом договоре не указано, что работа является дистанционной. На основании вызова будет оформлен отпуск. Как Вам наниматель будет платить в период сессии заработную плату? Может речь идет о сохранении среднего заработка за время такого отпуска. 

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 21.12.2022 в 14:41 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

<191192193194195196197198199200>
   страница №



Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрий Анатольевич
52 ответов
842 благодарностей
2. Кирилл Олегович
39 ответов
93 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
30 ответов
1428 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Адвокат Таборко Наталья 291 299 349
3 ответов
0 благодарностей
5. Дмитрий
1 ответов
1123 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
 
Все юристы (1147 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

333296Наталья Соко...25.11.24 в 17:39
333298Иванова Ната...25.11.24 в 17:37
333295Юрченко Влад...25.11.24 в 13:32
333289Иванов Дмитр...24.11.24 в 20:56
333283Дарья24.11.24 в 20:51
333291Артем 24.11.24 в 17:10
333287Стасюк Серге...24.11.24 в 14:34
333284Стасюк Серге...24.11.24 в 07:50
333285Екатерина 24.11.24 в 07:50
333279Кристина23.11.24 в 07:31












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы