Имеет ли право работодатель не продлить трудовой договор?

Я работаю на частном заводе по трудовому договору (на месте основного работника, который находиться в отпуске по уходу за ребенком), договор заканчивается 2 декабря 2010. Если к моменту окончания трудового договора я буду беременная, имеют ли они право не продлить со мной трудовой договор?

Граблевская Ирина :: Минск

Ключевые слова: работа, трудовой договор, беременость

Похожие вопросы:

Вопрос № 230335: мне 17,я забеременила,не посадят ли парня?всё по взаимному согласию!

Вопрос № 225654: имеет ли право работодатель отказать мне в трудовам отпуске перед декретом

Вопрос № 158532: Пособие по беременности и родам после увольнения

Вопрос № 66095: Могу ли я расчитыать на продление отпуска по беременности и родам?

Вопрос № 334672: Можно ли отозвать подпись по поводу отказа в уведомлении о продлении? И должен ли наниматель выдать трудовую и окончательно рассчитать до отпуска?