Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   58 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 238278
 Всего ответов: 282544
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
аренда документы льготный кредит права пособие молодой специалист лицензия строительство раздел имущества оформление армия ребенок оплата право амнистия работа договор молодая семья прописка квартира гражданство распределение регистрация общежитие долг компенсация увольнение налоги кредит декретный отпуск имущество отработка иск раздел контракт очередь ип жилье продажа налог развод отпуск зарплата наследство льготы алименты выселение сроки приватизация недвижимость брак оформление документов беременность суд











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 225654 Опубликовано 04.02.2015 в 20:30

имеет ли право работодатель отказать мне в трудовам отпуске перед декретом

Здравствуйте подскажите пожалуйста могу ли я пойти в очередной трудовой отпуск перед уходом в декретный. Если я устроилась на работу 16.02.12 и уже отгуляла весь отпуск за 2014-fпериод

Галина :: Речица


Ключевые слова: беременость, отпуск

  Ответов: 1

Если у вас использован отпуск за период с 16.02.2014 по 15.02.2015, то на данный момент отпуск не положен. После 15.02.2015 можете претендовать на отпуск. Это при условии, что рабочий год у вас не сдвигался. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 05.02.2015 в 06:20 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 230335: мне 17,я забеременила,не посадят ли парня?всё по взаимному согласию!

Вопрос № 158532: Пособие по беременности и родам после увольнения

Вопрос № 85747: Имеет ли право работодатель не продлить трудовой договор?

Вопрос № 66095: Могу ли я расчитыать на продление отпуска по беременности и родам?

Вопрос № 334672: Можно ли отозвать подпись по поводу отказа в уведомлении о продлении? И должен ли наниматель выдать трудовую и окончательно рассчитать до отпуска?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=225654





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
91 ответов
121 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
58 ответов
869 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
38 ответов
1433 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Новиков Андрей
1 ответов
25 благодарностей
 
Все юристы (1153 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

334694Островский23.07.25 в 16:37
334692Смирнова Нат...23.07.25 в 12:28
334672Петрова Алёна23.07.25 в 09:51
334690Ольга23.07.25 в 06:32
334688Виктория 22.07.25 в 14:05
334687Швед Владими...21.07.25 в 22:25
334679Гацук Анна21.07.25 в 18:44
334683Окладникова ...21.07.25 в 17:39
334678Виолетта21.07.25 в 12:36
334662Виктор20.07.25 в 23:09












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы