Прав ли директор, взыскивая с меня стоимость похищенного?
Ситуация такова. Я работаю рабочим по контракту. После работы я закрыл помещение, в котором хранился рабочий инструмент не на две двери - внешнюю и внутреннюю, а только на одну - внешнюю. Ночью дверь взломали неизвестные и украли дорогостоящий инструмент. Утром обнаружилась пропажа и была вызвана милиция. Директор взял с работников объяснительные. В объяснительной я описал, что произошло и не признал себя виновным. В моем трудовом контракте есть пункт: "Работник несет полную материальную ответственность за ущерб, причиненный Нанимателю по вине Работника.... , неправильным учетом и хранением материальных или денежных ценностей, их хищением, уничтожением." Так же следующая статья в контракте гласит: "За противоправное, виновное неисполнение или ненадлежащее исполнениен своих трудовых обязанностей Работник привлекается к дисциплинарной ответственности, установлненной законодательством. За противоправное, винновное причинение ущерба Нанимателю при исполнении трудовых обязанностей Работник может быть привлечен к материальной ответственности в порядке и на условиях, определенных Трудовым кодексом Республики Беларусь." Кража произошла не в рабочее время, а после "трудовых обязанностей". За ключ я не расписывался и его мог при себе носить любой работник. ключ в единственном экземпляре. Директор требует возмещения материального ущерба с меня (около 9 миллионов рублей), т.к. считает меня виновным, что я не закрыл обе двери. Прав ли директор? Александр :: Минск
|
367 пользователей на сайте 
Версия для печати
