Подскажите, пожалуйста, совмещение профессий, устанавливаемое в процессе трудовой деятельности,необходимо ли отражать в трудовой книжке работника (как

Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Юридические услуги, Закон, Консультация

Регламент Консультации

Вход в кабинет для юристов:

Логин:Пароль:

Регистрация для юристов | Забыл пароль

Всего вопросов: 228903

Всего ответов: 266047


	Административное право

	Бухгалтерский учет

	Военное законодательство

	Гарантии, льготы, компенсации

	Гражданское право

	Гражданство, регистрация иностранцев

	Жилищное право и недвижимость

	Защита прав потребителей

	Земельное и аграрное право

	Интеллектуальная собственность

	Коммерческая деятельность

	Международное право

	Налоговое право

	Наследственное право

	Права человека

	Прочее

	Семейное право

	Страхование

	Суд и арбитраж

	Таможенное право, ВЭД

	Трудовое право

	Уголовное право

	Финансовое право

	Ценные бумаги

Облако тэгов:
гражданство амнистия ип аренда отпуск прописка ребенок документы льготный кредит суд беременность общежитие продажа права выселение оплата отработка жилье молодая семья контракт брак наследство декретный отпуск раздел долг оформление документов кредит зарплата армия алименты пособие налог право раздел имущества сроки увольнение очередь иск молодой специалист строительство налоги работа приватизация недвижимость договор регистрация развод льготы оформление имущество компенсация квартира лицензия распределение

Последние вопросы:

Задать вопрос	Введите номер вопроса:

Вопрос № 4442	Опубликовано 26.02.2007 в 13:41

Добрый день! Подскажите, пожалуйста, совмещение профессий, устанавливаемое в процессе трудовой деятельности,необходимо ли отражать в трудовой книжке работника (как будет звучать запись)и подписывать соглашение к трудовому контрату, либо же совмещение проффессий(должностей)можно регулировать лишь приказом.Спасибо!

Ирина :: Минск

Ответов: 1

Если речь идет о совмещении - то оно оформляется лишь приказом, а если о совместительстве - то заключается второй трудовой договор и запись в трудовую книжку производится по месту основной работы по просьбе работника на основании справки с места работы по совместительству. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

Михайличенко Юлия :: 26.02.2007 в 13:56 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=4442

Версия для печати

Специалисты:

30 дней | Рейтинг | Онлайн

1.	Юрий Анатольевич
156 ответов 551 благодарностей

2.	АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
131 ответов 1263 благодарностей

3.	Адвокат Колтунович Павел +375296253244
106 ответов 3110 благодарностей

4.	tamagent.biz-@ltruist
2 ответов 1305 благодарностей

5.	Кирилл Олегович
1 ответов 43 благодарностей

Все юристы (1132 )

Вопросы, на которые поступил ответ:

325211	Анна Жаркеви...	30.11.22 в 21:42
325207	Пратасеня Ол...	30.11.22 в 19:08
325200	Анастасия Ми...	30.11.22 в 17:38
325182	Каролина Кос...	30.11.22 в 17:21
325203	Круподёрова ...	30.11.22 в 17:15
325201	Селиванов Ро...	30.11.22 в 17:14
325202	Куцко Валерий	30.11.22 в 17:12
325199	Инна	30.11.22 в 15:01
325175	олег	30.11.22 в 08:44
325179	Черныш Вален...	30.11.22 в 08:40

© 2006-2022 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо Партнеры Регламент Консультации Размещение рекламы