|
|
| Вопрос № 319710 |
Опубликовано 23.02.2022 в 11:05
|
 |
| |
Трудовой отпуск
Здравствуйте. Работаю уже почти 11 месяцев, а мастер в отпуск не отпускает. Через сколько должен быть представлен отпуск в первый год работы и имеют ли право задерживать отпуск больше, чем на год? Дарья :: Гродно
|
Ключевые слова: Отпуск |
| Ответов: 3 |
Ответ был дан :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Юрий Анатольевич :: 23.02.2022 в 11:11 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
По общему правилу трудовые отпуска (основной и дополнительный) за первый рабочий год предоставляются не ранее чем через шесть месяцев работы у нанимателя. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 23.02.2022 в 11:13 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Дарья, с Вашего согласия возможен перенос ЧАСТИ отпуска на следующий рабочий год. При этом ТК предусматривает ЕЖЕГОДНОЕ предоставление трудового отпуска. Исключительные случаи переноса трудового отпуска на следующий год - см. ст. 170 ТК. Рабочий год, за который предоставляется трудовой отпуск, – промежуток времени, равный по продолжительности календарному году, но исчисляемый для каждого работника со дня приема на работу. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 01.03.2022 в 11:53 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
333 пользователя на сайте 
Версия для печати
