|
|
| Вопрос № 318935 |
Опубликовано 21.01.2022 в 13:53
|
 |
| |
график работы
Здравствуйте.
Подскажите, может ли наниматель так составлять график работ, согласно которому человек работает 3 дня в первую смену, затем сразу же ставить вторую, без выходных дней?
Николай :: Могилев
|
Ключевые слова: график |
| Ответов: 3 |
Минимальная продолжительность ежедневного отдыха между сменами (от конца одной до начала следующей) должна быть вместе со временем перерыва для отдыха и питания не менее двойной продолжительности времени работы в предшествующей отдыху смене.
Если продолжительность смены по графику больше восьми часов, уменьшение продолжительности ежедневного отдыха между сменами компенсируется за счет увеличения еженедельного непрерывного отдыха. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Юрий Анатольевич :: 21.01.2022 в 14:02 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Минимальная продолжительность ежедневного отдыха между сменами (от конца одной до начала следующей) должна быть вместе со временем перерыва для отдыха и питания не менее двойной продолжительности времени работы в предшествующей отдыху смене.
:: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 21.01.2022 в 16:09 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Доброе утро! Николай, режим рабочего времени при сменной работе регламентируется ст. 125 ТК. Т.е. наниматель обязан соблюдать установленный ТК режим труда и отдыха, иначе - обращаться в инспекцию по труду, КТС, суд. В остальном - надо видеть Ваши ЛПА. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 01.02.2022 в 09:02 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 21.01.2022 в 14:15
|
|
| |
Про этот закон я в курсе. Грубо говоря - начало смены в 5 утра, окончание в 15. Вторая смена будет начинаться в 15 и до часу ночи.
Итого, например, с воскресенья на понедельник надо ложиться спать в 20 часов, чтобы поспать 8 часов и проснуться в 4 утра, чтобы через час быть на работе. В 5 утра. И так с понедельника по среду.
Затем идет вторая смена, где надо как-то отработать 2 дня в состоянии коматоза из-за такого графика. После 20 часов - будет сильно клонить на сон любой организм. Т.к. до этого три дня засыпал в это время.
Нету ли в этом нарушения какого-либо? Где найти правила составления графиков сменности? Я хочу увидеть запись на тему того, что так издеваться над людьми - по закону. Николай :: Могилев
|
| Ответов: 3 |
Я не вижу нарушений. Может, по документам и есть нарушения.
Запись "на тему того, что так издеваться над людьми - по закону" вы не увидите. "Издеваться" это очень оценочная категория. Наниматель зачастую не может составить график так, чтобы были довольны абсолютно все работники. Всегда недовольные найдутся.
Общие "правила составления графиков сменности" содержатся в ТК.
Режим рабочего времени работников разрабатывается исходя из режима работы, применяемого у нанимателя, и определяется правилами внутреннего трудового распорядка или графиком работ (сменности).
График работ (сменности) утверждается нанимателем по согласованию с профсоюзом.
Установленный режим рабочего времени доводится до ведома работников не позднее одного месяца до введения его в действие.
В случае производственной необходимости наниматель имеет право изменить последовательность чередования работников по сменам, предупредив об этом работника не позднее чем за день до начала смены.
Если не согласны с графиком-обратитесь в ктс, госинспекцию труда, суд. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Юрий Анатольевич :: 21.01.2022 в 14:44 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Сколько у вас рабочих часов и сколько перерыв на обед?
:: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 21.01.2022 в 16:11 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Николай, режим рабочего времени при сменной работе регламентируется ст. 125 ТК. Т.е. наниматель обязан соблюдать установленный ТК режим труда и отдыха, иначе - обращаться в инспекцию по труду, КТС, суд. В остальном - надо видеть Ваши ЛПА. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 01.02.2022 в 09:03 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
248 пользователей на сайте 
Версия для печати
