Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   117 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 238686
 Всего ответов: 282850
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
приватизация право договор права увольнение зарплата контракт отпуск гражданство оформление суд распределение армия молодая семья квартира наследство прописка ип недвижимость льготы продажа оплата сроки оформление документов жилье декретный отпуск беременность развод брак пособие иск очередь лицензия молодой специалист аренда регистрация налоги раздел имущества кредит компенсация долг налог имущество работа ребенок выселение алименты документы амнистия строительство льготный кредит раздел отработка общежитие











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 295158 Опубликовано 08.04.2019 в 16:48

Имеет ли работадатель отказать в отпуске?

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста:имеет ли право работадатель не отпустить работника в отпуск? В начале года был составлен график отпусков,правда с ним не ознакомили окончательно,а сейчас когда подходит время к отпускам,работникам не подписывают заявления на отпуск,ссылаясь на то,что якобы в это время приедет проверка и должны все быть на месте. Объясните пожалуйста,правомерно это или нет? Какую ответственность несёт работадатель,если нарушил закон о труде?

Зенченко Марина :: Краснополье


Ключевые слова: трудовой, работник, работадатель, ответственность, график, Отпуск

  Ответов: 1

1. Попросите ознакомить Вас с графиком сейчас. 2. Если такая необходимость в присутствии, то на время проверки можно отозвать. 3. Предусмотрена административная ответственность. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрист :: 08.04.2019 в 17:24 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 319242: Имеет ли работалатель не подписать заявление об уходе, в связи с переезлом и соглссно какому закону?

Вопрос № 305979: Как возместить ущерб за причиненный ущерб автомобилю работодателя?

Вопрос № 288493: имеет ли право работадатель не отдавать мне зарабатную плату?

Вопрос № 263054: Имеет ли работадатель отказать мне в выходном

Вопрос № 244933: Могу ли я подать в суд на обе организации?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=295158





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрий Анатольевич
71 ответов
875 благодарностей
2. Кирилл Олегович
28 ответов
123 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
19 ответов
1435 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1154 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

335105Юрий15.10.25 в 05:45
335098Не хотят про...13.10.25 в 19:07
335101Ольга13.10.25 в 16:36
335099Не хотят про...12.10.25 в 21:29
335097Ксения 12.10.25 в 16:55
335096Казючиц Ната...12.10.25 в 14:36
335085Вадим11.10.25 в 17:23
335093Лемеза Иван 11.10.25 в 13:08
335088Кристина10.10.25 в 18:18
335090Ольга10.10.25 в 18:09












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы