Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   404 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 239639
 Всего ответов: 283610
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
гражданство право распределение лицензия отпуск увольнение контракт налог продажа ип очередь декретный отпуск права иск алименты договор раздел имущества наследство приватизация отработка прописка льготы пособие льготный кредит сроки молодая семья строительство оформление выселение молодой специалист ребенок имущество кредит компенсация регистрация жилье общежитие амнистия работа развод квартира недвижимость оформление документов армия суд документы аренда зарплата налоги раздел оплата брак долг беременность











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 285027 Опубликовано 21.07.2018 в 17:20

Оплата дополнительного выходного в месяц

У меня двое детей до 16 лет. Написала заявление на предоставление мне одного дополнительного выходного дня в месяц. В бухгалтерии мне сказали, что предоставят, но оплачивать не будут, так как оплата не предусмотрена. Раньше я знаю, это оплачивалось. Когда изменились законы?

Ольга :: Ляховичи


Ключевые слова: дополнительный выходной

  Ответов: 1

сит 265 ТК РБ. Может оплачиваться, если прописано в коллективном договоре, но в большинстве случаях день не оплачиваемый. Читайте коллективный договор, если оплаты нет, то требовать ее Вы не можете. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрист :: 21.07.2018 в 18:45 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 325327: Имеет ли право работодатель отказать в материнском дне ?

Вопрос № 273402: льготы

Вопрос № 271166: Имеют ли право отказать многодетному папе в дополнительном выходном?

Вопрос № 265318: За счет чего оплачивается дополнительный выходной?

Вопрос № 265288: Учитывается ли оплачиваемый выходной при расчете больничного?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=285027





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
16 ответов
152 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
2 ответов
883 благодарностей
3. Таборко Наталья Викторовна
1 ответов
0 благодарностей
 
Все юристы (1160 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

336054Петрова Елена06.08.26 в 04:12
336052Отец04.08.26 в 17:40
336049Шинкевич Сер...03.08.26 в 20:47
336050Шинкевич Сер...03.08.26 в 20:46
336048Матросова Ек...03.08.26 в 08:13
336044Гатовка Екат...31.07.26 в 21:43
336046Екатерина 31.07.26 в 21:28
336047Екатерина 31.07.26 в 21:24
336035Юлия24.07.26 в 22:50
336038Мармыш24.07.26 в 22:46












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы