Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   82 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 238977
 Всего ответов: 283102
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
жилье прописка брак льготный кредит регистрация пособие оформление раздел сроки работа беременность суд молодой специалист декретный отпуск ребенок продажа контракт налог зарплата права документы кредит недвижимость молодая семья льготы аренда отработка квартира налоги долг имущество выселение распределение лицензия оформление документов увольнение амнистия компенсация иск общежитие армия строительство развод отпуск наследство право алименты приватизация ип оплата гражданство раздел имущества договор очередь











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 285027 Опубликовано 21.07.2018 в 17:20

Оплата дополнительного выходного в месяц

У меня двое детей до 16 лет. Написала заявление на предоставление мне одного дополнительного выходного дня в месяц. В бухгалтерии мне сказали, что предоставят, но оплачивать не будут, так как оплата не предусмотрена. Раньше я знаю, это оплачивалось. Когда изменились законы?

Ольга :: Ляховичи


Ключевые слова: дополнительный выходной

  Ответов: 1

сит 265 ТК РБ. Может оплачиваться, если прописано в коллективном договоре, но в большинстве случаях день не оплачиваемый. Читайте коллективный договор, если оплаты нет, то требовать ее Вы не можете. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрист :: 21.07.2018 в 18:45 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 325327: Имеет ли право работодатель отказать в материнском дне ?

Вопрос № 273402: льготы

Вопрос № 271166: Имеют ли право отказать многодетному папе в дополнительном выходном?

Вопрос № 265318: За счет чего оплачивается дополнительный выходной?

Вопрос № 265288: Учитывается ли оплачиваемый выходной при расчете больничного?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=285027





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
57 ответов
131 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
49 ответов
879 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
16 ответов
1440 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Advocate 29 375 55 38
2 ответов
131 благодарностей
 
Все юристы (1155 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

335394Петрусева Ол...16.12.25 в 07:11
335383Лунк15.12.25 в 20:11
335393Игнатова Але...15.12.25 в 20:04
335390Анна14.12.25 в 20:45
335386Кристина13.12.25 в 20:32
335387Горбачев Вяч...13.12.25 в 20:27
335385Казючиц Ната...13.12.25 в 17:41
335356Любовь 13.12.25 в 07:46
335355Любовь 12.12.25 в 19:09
335371Алина12.12.25 в 05:32












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы