Сокращение ставки

Здравствуйте. Суть вопроса: у работника заканчивается контракт 10 мая 2018 года, он не будет его продлять и мы планируем сократить эту ставку. Когда это можно сделать, т.е можем ли мы сейчас писать приказ на сокращение ставки с 11 мая, или надо ждать до конца контракта и писать документы уже после этой даты? Спасибо.

Игнатенок Стас :: Орша

Ключевые слова: сокращение

Похожие вопросы:

Вопрос № 335150: Мои права при ликвидации должности

Вопрос № 334700: Сокращение или перевод?

Вопрос № 334639: Имеет ли право работодатель сократить должность?

Вопрос № 330016: Имеет ли право работодатель уволить работника по статье о не выходе на работу, с учетом того, что идет сокращение, а работник удаленно работает

Вопрос № 329978: Имеет ли наниматель право не продлить контракт?