Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   357 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 239855
 Всего ответов: 283770
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
беременность договор документы молодая семья увольнение приватизация ип отработка компенсация гражданство аренда алименты декретный отпуск наследство раздел имущества брак иск выселение регистрация контракт общежитие налог сроки льготный кредит суд раздел ребенок распределение строительство молодой специалист право оформление документов работа армия жилье продажа прописка права амнистия оформление квартира отпуск недвижимость кредит налоги льготы имущество пособие лицензия долг развод зарплата очередь оплата











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 277947 Опубликовано 29.01.2018 в 21:53

Да

Здравствуйте, я отрабатываю по специальности, училась на провизора ветеринарной медицины. Отработала я год, можно ли мне уволиться по соглашению сторон? Нужно ли мне платить оставшийся долг государству?Невозможно стало находится на работе, доводит начальник до слез каждый деньОчень жду ответа.

Пирог :: Мария


Ключевые слова: Работа, трудовой кодекс

  Ответов: 1

расторгать с вами контракт по соглашению сторон наниматель не станет. иначе он будет обязан выплатить учебному заведению, распределившему вас, денежную компенсацию за не отработанный срок. в случае расторжения контракта по инициативе нанимателя(если вы откажетесь продолжать работу или по другой причине) обязанность по выплатам учебному заведению будут возложены на вас. срок для добровольного погашения будет предоставлен в пределах 6 месяцев. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Сергей Иванович :: 29.01.2018 в 22:20 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 334589: Отказ в расторжении контракта при поступлении работника на дневную форму обучения

Вопрос № 334032: Неэффективное использование труда

Вопрос № 333833: Является ли несогласие с изменением графика работы основанием для увольнения?

Вопрос № 332688: Досрочный выход из декрета

Вопрос № 332544: Незаконное увольнение

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=277947





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
25 ответов
161 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
23 ответов
884 благодарностей
3. Федотов Олег
12 ответов
3 благодарностей
4. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
1 ответов
1441 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1164 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

336270Федотова Мар...09.11.26 в 11:00
336248Татьяна Дылюк06.11.26 в 07:07
336266Виткевич Алл...05.11.26 в 10:44
336263Светлана04.11.26 в 07:31
336264Светлана04.11.26 в 07:31
336265Светлана04.11.26 в 07:31
336262Любовь 03.11.26 в 19:46
336260Валентина 03.11.26 в 14:19
336256Надежда 03.11.26 в 07:21
336249Валерия 31.10.26 в 12:55












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы