Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   348 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 239693
 Всего ответов: 283649
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
прописка зарплата ип беременность очередь сроки распределение долг раздел наследство приватизация оформление оплата работа оформление документов продажа кредит лицензия развод гражданство строительство имущество контракт молодой специалист квартира права льготный кредит декретный отпуск регистрация договор ребенок отпуск амнистия аренда алименты недвижимость суд общежитие выселение пособие иск раздел имущества налог армия увольнение право компенсация отработка брак льготы документы жилье налоги молодая семья











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 277947 Опубликовано 29.01.2018 в 21:53

Да

Здравствуйте, я отрабатываю по специальности, училась на провизора ветеринарной медицины. Отработала я год, можно ли мне уволиться по соглашению сторон? Нужно ли мне платить оставшийся долг государству?Невозможно стало находится на работе, доводит начальник до слез каждый деньОчень жду ответа.

Пирог :: Мария


Ключевые слова: Работа, трудовой кодекс

  Ответов: 1

расторгать с вами контракт по соглашению сторон наниматель не станет. иначе он будет обязан выплатить учебному заведению, распределившему вас, денежную компенсацию за не отработанный срок. в случае расторжения контракта по инициативе нанимателя(если вы откажетесь продолжать работу или по другой причине) обязанность по выплатам учебному заведению будут возложены на вас. срок для добровольного погашения будет предоставлен в пределах 6 месяцев. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Сергей Иванович :: 29.01.2018 в 22:20 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 334589: Отказ в расторжении контракта при поступлении работника на дневную форму обучения

Вопрос № 334032: Неэффективное использование труда

Вопрос № 333833: Является ли несогласие с изменением графика работы основанием для увольнения?

Вопрос № 332688: Досрочный выход из декрета

Вопрос № 332544: Незаконное увольнение

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=277947





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
42 ответов
156 благодарностей
2. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
3 ответов
1441 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
3. Юрий Анатольевич
2 ответов
883 благодарностей
4. Новиков Андрей
1 ответов
26 благодарностей
 
Все юристы (1161 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

336111Сергей25.08.26 в 12:13
336109Татьяна21.08.26 в 14:14
336108Татьяна21.08.26 в 14:11
336107Татьяна21.08.26 в 14:01
336106Ирина21.08.26 в 13:59
336105Юрий20.08.26 в 13:37
336097Михайлашев ...18.08.26 в 12:55
336039Татьяна 18.08.26 в 11:49
336078Татьяна 18.08.26 в 11:47
336094Левицкая Тат...18.08.26 в 11:38












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы