|
|
| Вопрос № 276790 |
Опубликовано 06.01.2018 в 15:28
|
 |
| |
Есть ли варианты по разрешению сложившейся ситуации, кроме увольнения по ст.42 ч.3
Работник был принят на работу в 2017г. электрогазосварщиком 4-ого разряда на основании свидетельства о присвоении 4-ого р., полученного им в 1997 году. До принятия к нам на работу, работник работал по 4-ому р. в двух организациях по нескольку лет в каждой (имеются записи в трудовой). Начинал свою деятельность газосварщиком 2-ого р., о присвоении 2-ого р. есть подтверждающие документы. Через месяц работника направили на повышение квалификации - получение 5-ого р. в ту же организацию, где было выдано свидетельство в 1997г. Организация по повышению квалификации не обнаружила у себя документов, подтверждающих выдачу данного свидетельства, и сказала, что ему сначало нужно присвоить 3 р., потом 4 р., потом 5 р. Работник нам нужен, и он нас устраивает. Просто уволить не хотелось бы. Но по Положению на нашем предприятии может работать электогазосварщик не ниже 5-ого р. Марина Викторовна :: Борисов
|
Ключевые слова: разряд, не соответствие, квалификация |
| Ответов: 1 |
Вы же пишите, что есть свидетельство о присвоении 4-го. Они оспаривают его подлинность? Документы они могли у себя потерять. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Светлана :: 07.01.2018 в 10:43 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 07.01.2018 в 12:29
|
|
| |
Да. Они оспаривают его подлинность. В те годы (90-ые) можно было дипломы и свидетельства получить, так скажем, "мимо кассы" - без обучения, сдачи экзаменов и т.д. и т.п. Работник этого не отрицает. Но, тем не менее, много лет он проработал по 4-ому р., соответственно стаж есть. Но есть практический, а по бумагам нет. Марина Викторовна :: Борисов
|
| Ответов: 1 |
Может у вас есть возможность у себя своей комиссией присвоить ему 4 разряд, раз у вас сварщики 5-го разряда.Постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 30.03.2004 № 34Об утверждении Общих положений Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих (ЕТКС) 12. Присвоение рабочим разрядов производится в порядке, определяемом коллективным договором, соглашением или нанимателем в соответствии с тарифно-квалификационными характеристиками профессий рабочих, предусмотренных ЕТКС, с учетом заключения квалификационной комиссии.Присвоение рабочему разряда производится с учетом сложности самостоятельно выполняемых работ, имеющихся в организации, результатов прохождения итоговой аттестации при освоении содержания образовательных программ повышения квалификации, переподготовки, профессиональной подготовки рабочих.13. Вопрос о присвоении (повышении) разряда рабочему рассматривается квалификационной комиссией организации (производственного структурного подразделения) на основании заявления рабочего, прошедшего обучение, по представлению руководителя соответствующего подразделения (мастера, начальника смены и т.д.).Более высокий разряд рабочему наниматель вправе присваивать также с учетом разработки и реализации им эффективных мер по экономии и рациональному использованию топливно-энергетических и материальных ресурсов. При этом условия, порядок присвоения разрядов по данному основанию, а также критерии оценки эффективности указанных мер предусматриваются в организации самостоятельно с учетом имеющихся разрядов работ. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Светлана :: 07.01.2018 в 12:39 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
283 пользователя на сайте 
Версия для печати
