|
 |
| Вопрос № 238626 |
Опубликовано 01.09.2015 в 17:34
|
 |
| |
Обязана ли я написать заявление на увольнение?
Здравствуйте, я молодой специалист, 31 декабря 2015 года у меня заканчивается отработка (эта дата четко прописана у меня в трудовом договоре).Обязана ли я написать заявление на увольнение?Если обязана, то за какое время до истечения трудового договора я обязана это сделать?Каким документом это регламентировано?Что будет, если я не напишу заявление на увольнение? Глинская Елена :: Минск
|
Ключевые слова: Молодой специалист, заявление на увольнение |
| Ответов: 1 |
"отработка" - обязательная работа по направлению после распределения после окончания учебного заведения? Так окончание "отработки" законом никого ни к чему не обязывает. Вы просто после этой даты перестанете быть молодым специалистом и все гарантии и ограничения в этой связи на Вас больше не будут распространятся. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Лена Юдина :: 01.09.2015 в 18:25 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|