|
|
| Вопрос № 153569
|
Опубликовано 20.07.2012 в 18:53
|
 |
| |
Изменения в трудовой контракт
Уважаемые юристы, помогите, пожалуйста, разобраться в ситуации. На предприятии работник (главный бухгалтер) по его заявлению по семейным обстоятельствам переведен на сокращенный режим работы (длительность рабочего дня сокращена с 8 до 6 часов), о чем был издан приказ по предприятию. А нужно ли вносить такие изменения в контракт? Заранее спасибо. Петров Сергей :: Минск
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 20.07.2012 в 23:16
|
|
| |
Спасибо за быстрый ответ. Вот хотелось бы еще уточнить. В приказе по предприятию о сокращении рабочего времени указано, что оплату труда главному бухгалтеру производить пропорционально отработанному времени. Т.е. оклад ему не снижали, но получать он будет меньше на 25%, на которые сокращено время работы. Так вот вопрос в дополнительном соглашении к контракту будет указано о сокращении рабочего времени, а как правильно оформить сокращение оплаты в соглашении: снизить оклад или тоже прописать, что оплату производить пропорцинально отработанному времени? Петров Сергей :: Минск
|
| Ответов: 1 |
В дополнительном соглашении должно быть отражено все то, что подлежит изменению в действующем контракте. Должностной оклад не изменяется, - он предусмотрен (вероятно) штатным расписанием для должности главного бухгалтера. Изменяется продолжительность рабочего времени конкретного человека, посему и следует в дополнительном соглашении оговорить сокращение рабочего времени, и оплату пропорционально отработанного времени. АДМИНИСТРАТИВНЫЙ РЕСУРС :: 20.07.2012 в 23:28 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 153574
|
Опубликовано 20.07.2012 в 20:41
|
|
| |
Последствия нарушения статьи...
Здравствуйте. Нуждаюсь в совете специалиста.Приговор суда оглашался 10 июня, осужденный ознакомлен с протоколом судебного заседания 24 июня (жалоб и претензий на момент ознакомления не имел). -Является ли нарушением то, что ознакомление было проведено 24 июня (более 10-ти суток после оглашения приговора)?-Правомерно ли изменение подписанного осужденным приговора после 24 июня (после факта ознакомления), и не извещение о изменении приговора осужденного. -Как быть, если это действительно нарушения?Заранее Спасибо! Корочкин Дмитрий :: Лепель
|
| Ответов: 1 |
В течение 10 суток протокол должен быть подписан. Ознакомление произведено в срок. Изменение протокола (вы это имели в виду?), конечно, не допускается. Суд может удостоверить замечания на протокол, поданные другими участниками процесса и приобщить их к протоколу. Как быть - зависит от того, на что это влияет. Hunter Shats :: 23.07.2012 в 17:02 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 153204
|
Опубликовано 16.07.2012 в 02:01
|
|
| |
попадет ли статья под амнистию?
попадает ли 415 статья под амнистию? мариша :: мозырь
|
| Ответов: 1 |
Если с момента осуждения по статье 415 на 11.07.2012 года прошло менее одного года, то не попадает (считается, что злостный нарушитель). Есть и иные значимые моменты могущие препятствовать применению амнистии к осужденному по статье 415 (по какой статье осужден к ограничению свободы, есть ли иск, нарушения и.т.д.). АДМИНИСТРАТИВНЫЙ РЕСУРС :: 16.07.2012 в 02:41 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 19.07.2012 в 17:28
|
|
| |
10.02.2011 года мой муж осужден по ст. 415 УК к 1 году 6 месяцем лишения свободы, 7 августа 2012 г. у него конец срока. Могут ли его отпустить сейчас по амнистии. исков нет, нарушений нет, к ограничению свободы осуждался в 2009 году по ч. 1 ст. 147 УК. Кудравец Оля :: Брест
|
| Ответов: 1 |
Статья 8 Закона об амнистии "Освободить от неотбытой части наказания лиц, перечисленныхв части первой настоящей статьи, у которых на день рассмотрения материалов о применении амнистии до окончания срока наказания остается менее одного года". Могут и обязаны (однако согласно процедуре необходимо запросить справки из суда об отсутствии ущерба причиненного преступлением, и.т.п.) поэтому процесс может длиться еще несколько дней/недель. В любом случае, ждать осталось недолго. АДМИНИСТРАТИВНЫЙ РЕСУРС :: 20.07.2012 в 02:03 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 20.07.2012 в 15:20
|
|
| |
а то, что ему в 2010 году сократили наказание на 1 год по ст. 147 УК играет роль или нет??? Может из-за того, что в 2010 году применялась амнистия, то сейчас она не примениться???? Оля Кудравец :: Брест
|
| Ответов: 1 |
Конечно, играет. Может, т.к. статья 9 Закона об амнистии гласит "Амнистия, предусмотренная настоящим Законом, не распространяется на лиц:к которым в течение 2005 – 2012 годов применялись амнистия или помилование и которые вновь совершили умышленное преступление в период неснятой или непогашенной судимости..." АДМИНИСТРАТИВНЫЙ РЕСУРС :: 20.07.2012 в 17:37 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 153545
|
Опубликовано 20.07.2012 в 14:44
|
|
| |
попадает ли 415 под амнистию?
мой муж осужден по ст.415 ч.1 сроком на 2 года. отбыл 1год и 7 месяцев. он не имеет замечаний и иск по суду выплатил, но у него имеется рецидив и иски по другим делам. объясните пожалуйста. он может попасть под амнистию? Виктория :: Брест
|
| Ответов: 1 |
Не совсем понятно, что Вы вкладываете в понятия "рецидив" и "иски по другим делам". Также, Вы не указали по какой статье УК Ваш муж был осужден к ограничению свободы без направления в ИУОТ. Есть и иные значимые факторы влияющие на применение/не применение амнистии. Самый разумный и "прямой" вариант, - обратиться в отдел исправительного процесса по месту отбытия Вашим мужем наказания. У них есть вся значимая информация для ответа на Ваш вопрос. АДМИНИСТРАТИВНЫЙ РЕСУРС :: 20.07.2012 в 17:43 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 153480
|
Опубликовано 19.07.2012 в 14:48
|
|
| |
уг
Здравствуйте! отбываем наказание по ст 209 ч4 и ст покушение на мошенничесвтво. дали 2,6 года, отсидели 1,4мес. ущерба нет. попадаем ли мы под амнистию? и если скашивается 1год. то нам остается 1,6 мес? освободимся под удо или выходим под чистую ирина :: минск
|
| Ответов: 1 |
Под сокращение наказания частично, сроком на один год должны попасть. Выход на УДО целиком зависит от администрации учреждения, поэтому это область предсказаний (если не было нарушений, то могут и на УДО выпустить за месяц до конца срока). В любом случае, после применения амнистии, до конца срока останется меньше двух месяцев. АДМИНИСТРАТИВНЫЙ РЕСУРС :: 20.07.2012 в 02:10 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
363 пользователя на сайте 
