|
|
| Вопрос № 331556
|
Опубликовано 29.02.2024 в 13:51
|
 |
| |
Имеет ли право администрация БСХ, начислять своим же мастерским начисления на капитальный ремонт?
Я член Белорусского союза художников. У нас общая собственность. Я занимаю творческую мастерскую союза художников, на праве аренды. Но за аренду мы не платим, так как эта мастерская относится к нашей общей собственности, которая является не разделимой, согласно Устава. Устав предполагает, что мы не ведём коммерческую деятельность. Текущий ремонт осуществляется из общих средств БСХ, из полученных взносов и сдачу в аренду помещений. Сейчас администрация хочет ввести для художников отчисления на капитальный ремонт. Законно ли это? Ведь мы не можем самим себе выставлять счёт на ремонт.Не можем самим себе делать очисления со счёта, которого нет. Не понятно. К кому обратиться? Ирина Кузнецова :: Минск
|
| |
| Вопрос № 331538
|
Опубликовано 26.02.2024 в 16:54
|
|
| |
Увольнение. Права пенсионера
Я пенсионерка. Работаю мед.сестрой.На новом месте работы проработала 6мес. По личным причинам решила уволиться. Заявление руководство мне не подписало. Имеют ли они право мне отказать? Мороз Ирина :: Жодино
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 26.02.2024 в 17:38
|
|
| |
Трудовой договор. По семейным обстоятельствам. Мороз Ирина :: Жодино
|
| Ответов: 1 |
Срочный? На неопределенный срок?
Что за семейные обстоятельства, каким образом они препятствуют продолжению трудовых отношений, чем вы подтверждаете это нанимателю? Юрий Анатольевич :: 26.02.2024 в 19:18 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 331532
|
Опубликовано 26.02.2024 в 08:52
|
|
| |
Отказаться от подработки
Добрый день. Скажите пожалуйста, имею ли я право отказаться от подработки, если у нанимателя производственная необходимость, а я болею сахарным диабетом 2 типа и чрезмерные нагрузки мне вредят? Ольга :: Гродненская обл
|
| |
| Вопрос № 331495
|
Опубликовано 21.02.2024 в 20:51
|
|
| |
Имеет ли право наниматель отменить наложенную им резолюцию об увольнении?
Написала заявление на увольнение, в связи со сменой места жительства и прописки. Наниматель наложил рецолюцию на заявление (уволить согласно законодательству). Далее заявление передали в отдел кадров, где оно было зарегистрировано. После чего наниматель сказал, что передумал увольнять, и если не буду выходить на работу, уволит по статье. Как быть, если он уже уволил по соглашению сторон?? Ангелина :: Орша
|
| Ответов: 1 |
Как же уволил? Приказа не было. Согласно законодательству это как? В законодательстве много оснований для увольнения.
"В связи со сменой места жительства" и "по соглашению сторон" это абсолютно разные вещи. Юрий Анатольевич :: 21.02.2024 в 20:57 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
145 пользователей на сайте 
