Можно ли расторгнуть договор и перераспределиться?

Я молодой специалист. Хочу перераспределиться на основании п.3 статьи 44 ТК (нарушение установленных правил приема на работу):не выплачена денежная помощь в размере месячной стипендии; не предоставлен месячный отпуск; не предоставлено жилье. Это решаемо?

Евгений Рябцев :: Минск

Ключевые слова: перераспредение, молодой специалист

Похожие вопросы:

Вопрос № 314560: Смена места распределения молодого специалиста

Вопрос № 314559: Смена места распределения молодого специалиста

Вопрос № 336007: Молодой специалист закончил службу 29.04, а приступил к работе 22.06. Будет ли это промежуток времени засчитываться в срок отработки?

Вопрос № 335310: Имеет ли право работодатель отказать мне в предоставлении планового отпуска

Вопрос № 335309: Имеет ли право работодатель отказать мне в предоставлении планового отпуска