Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   279 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 238780
 Всего ответов: 282930
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
аренда прописка молодая семья регистрация налог брак зарплата сроки алименты выселение квартира недвижимость раздел имущества наследство жилье работа имущество кредит налоги долг оформление общежитие отработка компенсация права иск документы право армия контракт суд распределение амнистия оформление документов декретный отпуск льготы продажа очередь строительство раздел увольнение гражданство ребенок развод ип отпуск молодой специалист пособие оплата льготный кредит лицензия договор приватизация беременность











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 333419 Опубликовано 21.12.2024 в 08:55

Можно ли снимать во время больничного трудовую нагрузку

Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, правомерны ли действия руководства, если я работала на 1,5 ставки, но во время больничного по уходу за ребенком мне сокращают 0,5 ставки? Меня об этом не извещали, документы никакие не подписывала. При выходе с больничного просто поставили перед фактом.

Севрюк Нина :: Минск


Ключевые слова: сокращение ставки, трудовая нагрузка, Больничный

  Ответов: 1

Обратитесь в КТС, госинспекцию труда, суд :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрий Анатольевич :: 21.12.2024 в 14:10 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 251420: имеет ли право работодатель уволить после выхода из декрета?

Вопрос № 238522: считается ли переводом сокращение ставки?

Вопрос № 71950: Могу ли я отказаться от предложенной работы и расчитывать старую после выхода из декретного?

Вопрос № 335198: Имеет ли право работодатель не оплатить дни по больничному листу?

Вопрос № 335197: Имеет ли право работодатель не оплатить дни по больничному листу?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=333419





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрий Анатольевич
42 ответов
876 благодарностей
2. Кирилл Олегович
38 ответов
125 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
16 ответов
1437 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1154 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

335193Воронова Раи...08.11.25 в 07:42
335196Цветкова Анна08.11.25 в 07:40
335197Волков Алекс...08.11.25 в 07:37
335198Волков Алекс...08.11.25 в 07:37
335195Владимир07.11.25 в 19:01
335194Татьяна07.11.25 в 06:43
335184Кухаренко Ви...06.11.25 в 03:56
335188Сидорова Мар...06.11.25 в 03:48
335182Кухаренко Ви...05.11.25 в 14:37
335183Кухаренко Ви...05.11.25 в 14:37












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы