| 
        
             
            
                
                      | 
                    
                        
                        
                        
                        
                        
|  Вопрос № 332800 | 
Опубликовано  10.09.2024 в 17:47
 |  
  | 
 |    |  
                            Имеется ли нарушение со стороны нанимателя к работнику? 
  
                            Здравствуйте. Работаю водителем на частной фирме по договору подряда, а именно развожу товар по магазинам. В договоре подряда прописан график работы, 5-ти дневная рабочая неделя с 8.30-17.00,перерыв на обед с 12.30-13.00. Разумеется в этот график мы не влазим и за переработанные часы нам не платят. Хотя в договоре указано, что оплата производится пропорционально отработанному времени и на условиях полной месячной нормы рабочего времени. В связи с этим у меня вопрос, должна ли организация оплачивать переработку свыше месячной нормы и есть ли нарушение со стороны нанимателя?  Морозов Евгений :: Минск  
 |  
Ключевые слова: Водитель, трудовой договор, оплата труда  |   |   |   
                            
                            
                            
                            
                            
                            
  
                            
                            
                                                    
                                
 
  
                 | 
                 
                 | 
                 
             
         | 
         
            
             
            
            
  Вопросы, на которые поступил ответ:
 
  
            
            
  
            
                
                
  
  
                
 
 
  
                
            
         |