Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   107 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 237858
 Всего ответов: 282085
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
аренда увольнение строительство кредит наследство брак распределение льготы документы приватизация отработка отпуск налоги гражданство декретный отпуск налог компенсация пособие раздел прописка оформление документов работа выселение право ип регистрация имущество льготный кредит алименты сроки квартира лицензия очередь молодой специалист договор контракт ребенок развод общежитие беременность права суд недвижимость амнистия молодая семья продажа армия оплата раздел имущества зарплата долг оформление иск жилье











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 330130 Опубликовано 19.10.2023 в 06:08

Имеет ли право работодатель отказать в увольнении по причине смены места жительства?

Здравствуйте. Имеет ли право работодатель отказать в увольнении, если я меняю место жительства, что подтверждено документом (регистрация )? Работаю в Гомеле по контракту, переезжаю в Москву. Также выявлена недостача на месте работы, я являюсь материально-ответственным лицом, но приказ о взыскании недостачи еще не издан. Могу ли я уволиться, по причине переезда, до взыскания недостачи? (Организация обязана издать приказ о взыскании не позднее двух недель со дня обнаружения недостачи, если этот срок нарушен дальше через суд, верно?)

Е. Наталья :: Гомель


Ключевые слова: увольнение, недостача

  Ответов: 3

Полагаю, при таких обстоятельствах наниматель вряд ли вас уволит. Во всяком случае до решения вопроса о возмещении вреда. Да и после может не посчитать вашу причину уважительной. Придется обращаться в суд. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 19.10.2023 в 07:25 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Здравствуйте! Наталья, изменение места жительства признается уважительной причиной для досрочного прекращения контракта, но это должно быть РЕАЛЬНО и ПОДТВЕРЖДЕНО ДОКУМЕНТАЛЬНО. Уважительность причины досрочного расторжения контракта в каждом конкретном случае оценивает наниматель, а на работника возлагается обязанность представить нанимателю документы, подтверждающие наличие соответствующей уважительной причины, препятствующей дальнейшей работе по заключенному контракту. При возникновении спора между сторонами (работником и нанимателем) по данному поводу - работник вправе обратиться за его разрешением в суд. Порядок возмещения ущерба, причиненного нанимателю регламентирован ст. 38 ТК. Работники могут обращаться в комиссию по трудовым спорам или в установленных законодательными актами случаях в суд в трехмесячный срок со дня, когда они узнали или должны были узнать о нарушении своего права, а по делам об увольнении – в суд в месячный срок со дня вручения копии приказа об увольнении или со дня выдачи трудовой книжки с записью об основании прекращения трудового договора либо со дня отказа в выдаче или получении указанных документов (ст. 242 ТК). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 19.10.2023 в 09:36 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Зачастую до решения вопроса по недостаче наниматель приостанавливает рассмотрение вопросов об увольнении по соглашению сторон и в связи с переездом, а то потом ищи ветра в поле. А у вас еще и по доказанности переезда нюанс. Вы, как я понял, уже некоторое время благополучно работаете с новой регистрацией на старом месте. Так что в таком случае подтверждает ваша регистрация? Грош цена такому доказательству переезда. Поэтому в данном случае все исключительно на усмотрение нанимателя. В случае спора решайте через суд :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрий Анатольевич :: 19.10.2023 в 10:11 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 333430: Законно ли работнику без приказа выплатить недостачу после переучета?

Вопрос № 333429: Законно ли работнику без приказа выплатить недостачу после переучета?

Вопрос № 333428: Законно ли работнику без приказа выплатить недостачу после переучета?

Вопрос № 330437: Продавец ворует

Вопрос № 314158: Как кассиру вернуть переданные лишние деньги

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=330130





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
201 ответов
110 благодарностей
2. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
40 ответов
1432 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
3. Юрий Анатольевич
20 ответов
859 благодарностей
 
Все юристы (1152 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

334270Казойть Евге...22.05.25 в 21:19
334274Марина22.05.25 в 21:09
334277Сидоров Андр...22.05.25 в 19:56
334264Вашкевич Ант...22.05.25 в 10:00
334266Иван20.05.25 в 18:15
334263Вашкевич Ант...20.05.25 в 17:13
334257Карнилов Кон...20.05.25 в 17:04
334253Анастасия20.05.25 в 06:16
334246Инга Киселева20.05.25 в 06:13
334251Жукович Ольг...19.05.25 в 17:14












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы