Имеет ли работодатель не продлилить контракт

Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Юридические услуги, Закон, Консультация

Регламент Консультации

Вход в кабинет для юристов:

Логин:Пароль:

Регистрация для юристов | Забыл пароль

175 пользователей на сайте

Всего вопросов: 239417

Всего ответов: 283453


	Административное право

	Бухгалтерский учет

	Военное законодательство

	Гарантии, льготы, компенсации

	Гражданское право

	Гражданство, регистрация иностранцев

	Жилищное право и недвижимость

	Защита прав потребителей

	Земельное и аграрное право

	Интеллектуальная собственность

	Коммерческая деятельность

	Международное право

	Налоговое право

	Наследственное право

	Права человека

	Прочее

	Семейное право

	Страхование

	Суд и арбитраж

	Таможенное право, ВЭД

	Трудовое право

	Уголовное право

	Финансовое право

	Ценные бумаги

Облако тэгов:
продажа оплата права лицензия зарплата алименты выселение контракт документы распределение налог компенсация налоги отпуск отработка молодой специалист квартира пособие амнистия сроки ип раздел брак беременность имущество раздел имущества увольнение молодая семья недвижимость развод жилье ребенок декретный отпуск договор наследство льготы аренда регистрация приватизация строительство право гражданство работа долг армия суд кредит оформление оформление документов льготный кредит прописка иск общежитие очередь

Последние вопросы:

Задать вопрос	Введите номер вопроса:

Вопрос № 329563	Опубликовано 08.09.2023 в 09:58

Имеет ли работодатель не продлилить контракт

Здравствуйте. Подскажите пожалуйста могут ли отказать в продлении контракта женщине воспитывающей ребёнка-инвалида в возрасте до 18 лет?

Ершова Ольга :: Минск

Ключевые слова: ребенок-инвалид, Контракт

Ответов: 3

Да :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

Юрий Анатольевич :: 08.09.2023 в 10:51 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Да, это возможно. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 08.09.2023 в 13:14 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Доброе утро! Ольга, в коллективном договоре, соглашении могут быть предусмотрены гарантии по продлению трудовых отношений с работниками, воспитывающими ребёнка-инвалида в возрасте до 18 лет. При этом наниматель обязан будет продлить срок действия контракта либо заключить новый контракт. Можете обратиться по данному поводу, к примеру, в профсоюз. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 09.09.2023 в 08:56 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 330658: Может ли бабушка взять больничный по уходу за внуком?

Вопрос № 329978: Имеет ли наниматель право не продлить контракт?

Вопрос № 329649: Правомерен ли отказ руководителя

Вопрос № 328285: Какой размер алиментов на ребенка-инвалида

Вопрос № 325864: Снимут ли с очереди нуждающихся с ребенком-инвалидом?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=329563

Версия для печати

Специалисты:

30 дней | Рейтинг | Онлайн

1.	Кирилл Олегович
49 ответов 139 благодарностей

2.	Юрий Анатольевич
24 ответов 882 благодарностей

3.	АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
4 ответов 1441 благодарностей

4.	Валерия Константиновна
2 ответов 0 благодарностей

Все юристы (1158 )

Вопросы, на которые поступил ответ:

335824	дмитрий	20.04.26 в 16:34
335770	Гузеева Дарь...	20.04.26 в 08:01
335828	Талянина Яна	19.04.26 в 17:33
335817	Анна	19.04.26 в 07:43
335830	Ольга	18.04.26 в 19:39
335831	Ольга	18.04.26 в 19:38
335818	Александр	18.04.26 в 07:55
335821	Колбеева Анна	18.04.26 в 07:46
335822	Колбеева Анна	18.04.26 в 07:45
335827	Кубрин Дмитр...	18.04.26 в 07:17

© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо Партнеры Регламент Консультации Размещение рекламы