|
|
| Вопрос № 326419 |
Опубликовано 10.02.2023 в 07:45
|
 |
| |
Могут ли лишить премии молодого специалиста?
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, может ли наниматель привлекать молодого специалиста к дисциплинарной ответственности (лишение премии)? Николай Крупин :: Быхов
|
Ключевые слова: Молодой специалист, премия |
| Ответов: 3 |
Конечно. Молодые специалисты должны надлежащим образом выполнять свои обязанности, соблюдать трудовую дисциплину. В случае совершения дисциплинарного проступка может быть применено дисциплинарное взыскание. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Юрий Анатольевич :: 10.02.2023 в 07:48 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Бузусловно, молодые специалисты не могут нарушать дисциплину, за что привлекаются к дисциплинарной ответственности. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 10.02.2023 в 08:48 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Добрый день! Николай, молодой специалист, как и любой другой работник, может быть привлечен нанимателем к дисциплинарной и иной ответственности, но в порядке и на условиях, установленных ТК. При несогласии - обжаловать в КТС, суд (ст. 242 ТК). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 10.02.2023 в 10:27 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
273 пользователя на сайте 
Версия для печати
