Основаниями для продления срока нахождения гражданина в лечебно-трудовом профилактории являются: наличие у него четырех взысканий, предусмотренных абзацами вторым и третьим части первой статьи 52 Закона о порядке и условиях направления граждан в лечебно-трудовые профилактории и условиях нахождения в них, либо двух взысканий, если хотя бы одно из них предусмотрено абзацем четвертым части первой статьи 52 Закона; отсутствие его без уважительных причин в лечебно-трудовом профилактории свыше одних суток; отсутствие его без уважительных причин в лечебно-трудовом профилактории менее одних суток повторно в течение трех месяцев; несвоевременное возвращение его из социального отпуска по неуважительным причинам. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрий Анатольевич :: 28.01.2022 в 22:40 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Основаниями для продления срока нахождения гражданина в лечебно-трудовом профилактории являются: наличие у него четырех взысканий в виде выговора или дежурства вне очереди, либо двух взысканий, если хотя бы одно из них - водворение в дисциплинарную комнату на срок до десяти суток; отсутствие его без уважительных причин в лечебно-трудовом профилактории свыше одних суток; отсутствие его без уважительных причин в лечебно-трудовом профилактории менее одних суток повторно в течение трех месяцев; несвоевременное возвращение его из социального отпуска по неуважительным причинам. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 28.01.2022 в 23:13 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить