Если вы внимательно читали свой договор, то могли обратить внимание, что в ваши люобязанности входит : письменно уведомить заказчика и учреждение образования о намерении расторгнуть настоящий договор с указанием причин и представлением подтверждающих их документов; возместить средства, затраченные государством на его подготовку, в республиканский и (или) местный бюджеты в случае расторжения договора в период получения образования при отсутствии оснований, установленных Правительством;возместить средства, затраченные государством на его подготовку, в республиканский и (или) местный бюджеты в порядке, определяемом Правительством Республики Беларусь. Договор может быть изменен по соглашению сторон, а также расторгнут по соглашению сторон или по требованию одной из сторон. Сторона, инициирующая изменение или расторжение договора, обязана письменно уведомить об этом другие стороны с указанием причин и представлением подтверждающих их документов. Договор считается расторгнутым по соглашению сторон, если стороны в месячный срок со дня получения уведомления письменно выразят свое согласие на его расторжение. Договор считается расторгнутым по требованию одной из сторон в месячный срок со дня получения уведомления. Изменение договора по соглашению сторон оформляется дополнительным соглашением к нему. При необходимости изменения места учебы и (или) обязательной работы гражданина договор перезаключается. В период получения образования договор может быть расторгнут при наличии следующих оснований: установление гражданину, не достигшему 18-летнего возраста, инвалидности; установление гражданину инвалидности I или II группы; установление одному из родителей или мужу (жене) гражданина инвалидности I или II группы или инвалидности ребенку гражданина; возникновение медицинских противопоказаний к работе по получаемой специальности (направлению специальности, специализации) и присваиваемой квалификации; ликвидация заказчика; досрочное прекращение образовательных отношений по обстоятельствам, не зависящим от воли гражданина, учреждения образования. 6 месяцев это срок для добровольного возмещения. По истечении шестимесячного срока при отсутствии добровольного возмещения затраченных средств учреждение образования (организация) осуществляет их взыскание в судебном порядке. С вас будет взыскана госпошлина. Если вы должны будете возмещать средства, рассчитывать на удачу можете, но не факт, что ваше исполнительное производство пойдет по такому сценарию. Могут арестовать имущество, принять иные меры по обеспечению исполнения. Кроме того, придется упратить принудительный сбор. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрий Анатольевич :: 27.08.2021 в 04:23 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Рассчитывать на удачу юрилически оснований нет :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 27.08.2021 в 09:34 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Здравствуйте! Ирина, не стоит "рассчитывать на удачу", прежде всего - ознакомьтесь с Кодеком об образовании (ст. 83 - 88) и Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 22 июня 2011 г. №821, где регламентированы вопросы, связанные с порядком и сроками возмещения средств, прекращением договора о целевой подготовке, увольнением молодого специалиста и т.д. Второе, что следует Вам донести - сумма средств, подлежащих возмещению за неотработанный период будет существенной, поэтому основательно подумайте прежде чем "сменить сферу деятельности" до окончания срока обязательной работы. Вместе с тем, возмещение средств НЕ обязывает нанимателя Вас уволить. В этой связи, можно рассмотреть вариант, например, работы в режиме неполного рабочего времени и в свободное от основной работы иной занятости. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 27.08.2021 в 13:48 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить