Имею ли права на отпуск за свой счёт продолжительностью 30 рабочих дней

Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Юридические услуги, Закон, Консультация

Регламент Консультации

Вход в кабинет для юристов:

Логин:Пароль:

Регистрация для юристов | Забыл пароль

54 пользователя на сайте

Всего вопросов: 237043

Всего ответов: 281185


	Административное право

	Бухгалтерский учет

	Военное законодательство

	Гарантии, льготы, компенсации

	Гражданское право

	Гражданство, регистрация иностранцев

	Жилищное право и недвижимость

	Защита прав потребителей

	Земельное и аграрное право

	Интеллектуальная собственность

	Коммерческая деятельность

	Международное право

	Налоговое право

	Наследственное право

	Права человека

	Прочее

	Семейное право

	Страхование

	Суд и арбитраж

	Таможенное право, ВЭД

	Трудовое право

	Уголовное право

	Финансовое право

	Ценные бумаги

Облако тэгов:
льготный кредит квартира аренда прописка работа оплата права жилье суд налоги оформление документов компенсация армия распределение отработка молодой специалист молодая семья лицензия имущество наследство раздел имущества строительство оформление гражданство амнистия документы право общежитие ип льготы ребенок продажа декретный отпуск брак беременность развод долг очередь приватизация увольнение выселение иск сроки алименты зарплата раздел отпуск регистрация пособие налог недвижимость кредит контракт договор

Последние вопросы:

Задать вопрос	Введите номер вопроса:

Вопрос № 310768	Опубликовано 04.12.2020 в 23:41

Имею ли права на отпуск за свой счёт продолжительностью 30 рабочих дней

Здравствуйте. Подскажите устроилась на работу 25 июня 2020 года. Хочу взять основной отпуск 25 рабочих дней в январе 2021 года и потом сразу же за свой счёт 30 рабочих дней те ухожу в дикрет. Это возможно??? Отпустят за свой счёт на 30 рабочих дней перед дикретом?

Куцеконь Елена :: Борисов

Ключевые слова: Отпуск за свой счёт

Ответов: 3

Могут не отпустить :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 05.12.2020 в 10:08 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Могут не отпустить :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 05.12.2020 в 10:08 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Елена, кратковременный отпуск без сохранения заработной платы, который наниматель ОБЯЗАН предоставить работнику предусмотрен ст. 189 ТК. В остальных случаях такой отпуск предоставляется по договоренности с нанимателем. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 05.12.2020 в 10:12 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 207505: Имеет ли право начальник отказать в отпуске за свой счёт?

Вопрос № 207504: Имеет ли право начальник отказать в отпуске за свой счёт?

Вопрос № 207251: Обязали пойти в отпуск за свой счёт

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=310768

Версия для печати

Специалисты:

30 дней | Рейтинг | Онлайн

1.	Юрий Анатольевич
46 ответов 845 благодарностей

2.	Кирилл Олегович
30 ответов 94 благодарностей

3.	АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
16 ответов 1428 благодарностей

4.	Новиков Андрей
1 ответов 25 благодарностей

Все юристы (1150 )

Вопросы, на которые поступил ответ:

333455	Рабкевич Алла	28.12.24 в 17:15
333454	Екатерина	28.12.24 в 05:20
333422	Иванова Лена	27.12.24 в 17:46
333452	Елена	27.12.24 в 17:43
333449	Татьяна	27.12.24 в 11:40
333440	Serge	26.12.24 в 20:15
333442	Елена	26.12.24 в 16:13
333439	Квасинович А...	26.12.24 в 04:48
333438	Кириллов Иго...	26.12.24 в 02:58
333436	Дмитрий Дмит...	25.12.24 в 15:53

© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо Партнеры Регламент Консультации Размещение рекламы