Имеют ли право меня удерживать на испытательном сроке

Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Юридические услуги, Закон, Консультация

Регламент Консультации

Вход в кабинет для юристов:

Логин:Пароль:

Регистрация для юристов | Забыл пароль

215 пользователей на сайте

Всего вопросов: 236867

Всего ответов: 281060


	Административное право

	Бухгалтерский учет

	Военное законодательство

	Гарантии, льготы, компенсации

	Гражданское право

	Гражданство, регистрация иностранцев

	Жилищное право и недвижимость

	Защита прав потребителей

	Земельное и аграрное право

	Интеллектуальная собственность

	Коммерческая деятельность

	Международное право

	Налоговое право

	Наследственное право

	Права человека

	Прочее

	Семейное право

	Страхование

	Суд и арбитраж

	Таможенное право, ВЭД

	Трудовое право

	Уголовное право

	Финансовое право

	Ценные бумаги

Облако тэгов:
регистрация квартира брак алименты льготы молодая семья ип суд беременность строительство декретный отпуск имущество гражданство прописка оформление кредит оформление документов лицензия контракт зарплата оплата приватизация раздел раздел имущества льготный кредит недвижимость права налоги документы отпуск налог выселение армия аренда договор продажа компенсация наследство молодой специалист очередь пособие развод увольнение распределение работа отработка долг ребенок амнистия общежитие сроки жилье иск право

Последние вопросы:

Задать вопрос	Введите номер вопроса:

Вопрос № 308758	Опубликовано 01.09.2020 в 22:51

Имеют ли право меня удерживать на испытательном сроке

Устроился работать в магазин, занимаемая должность администратор торгового зала, проблема в том что я написал заявление мне его подписали а потом говорят что региональный менеджер не подтвердил увольнение и мне придется работать пока они не найдут нового человека хотя я нахожусь на испытательном сроке Подскажите пожалуйста как быть?

Андрей :: Витебск

Ключевые слова: увольнение, Испытательный срок

Ответов: 2

Нужно видеть документы. Можете обратиться в суд. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

Advocate 29 375 55 38 :: 01.09.2020 в 22:53 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Если Вы действительно на испытательном сроке, Вы имеете право не выходить на работу по истечении 3 дней со дня подачи заявления и требовать окончательный расчет и трудовую книжку. Факт подачи заявления должен быть зафиксирован. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер :: 09.09.2020 в 19:19 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 310898: Наниматель оставляет без оплаты если работник уходит в испытательный срок

Вопрос № 306492: Договор подряда

Вопрос № 300048: Увольнение на испытательном сроке через суд

Вопрос № 289013: Имеет ли право наниматель установить испытательный срок?

Вопрос № 279034: Уход от работодателя на испытательном сроке

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=308758

Версия для печати

Специалисты:

30 дней | Рейтинг | Онлайн

1.	Юрий Анатольевич
53 ответов 841 благодарностей

2.	Кирилл Олегович
38 ответов 92 благодарностей

3.	АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
31 ответов 1428 благодарностей

4.	Адвокат Таборко Наталья 291 299 349
6 ответов 0 благодарностей

Все юристы (1147 )

Вопросы, на которые поступил ответ:

333279	Кристина	22.11.24 в 23:32
333277	Скрунда Ольга	22.11.24 в 19:01
333270	Каленкевич В...	22.11.24 в 17:17
333272	Иван	22.11.24 в 10:05
333268	Тимахова Нат...	21.11.24 в 11:34
333269	Тимахова Нат...	21.11.24 в 11:34
333263	Кошень Юлия	21.11.24 в 05:28
333265	Колесник Тат...	21.11.24 в 05:27
333254	Виктор Горьк...	20.11.24 в 21:03
333259	Финская Ната...	20.11.24 в 21:02

© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо Партнеры Регламент Консультации Размещение рекламы