Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   214 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 239026
 Всего ответов: 283157
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
оплата очередь компенсация амнистия долг брак выселение зарплата гражданство продажа молодая семья контракт ребенок пособие строительство льготы молодой специалист общежитие аренда регистрация оформление суд имущество отпуск развод прописка декретный отпуск льготный кредит документы наследство распределение договор беременность раздел имущества иск права алименты недвижимость приватизация жилье налог армия квартира лицензия увольнение ип работа сроки право кредит отработка раздел оформление документов налоги











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 304668 Опубликовано 07.03.2020 в 10:58

имеют право платить меньше

Здравствуйте, у меня к Вам такой вопрос: Я работаю в Академии ветеринарной медицины (бюджетное государственное учреждение образования) на ставку уборщиком территорий, и по совместительству 0.5 ставки уборщиком мусоропровода организация одна, но подразделение другое. Могут ли мне по основной работе ( уборщиком территорий ) платить меньше 375 руб на руки.

Шатурина Татьяна :: Витебск


Ключевые слова: зарплата

  Ответов: 1

Смотрите расчетный. Начислено должно быть не менее минимальной заработной платы, а вот на руки может быть и меньше. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрист :: 07.03.2020 в 13:46 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 335198: Имеет ли право работодатель не оплатить дни по больничному листу?

Вопрос № 335197: Имеет ли право работодатель не оплатить дни по больничному листу?

Вопрос № 334582: имеет ли право работодатель уменьшать сдельную заработную плату при переводе с оклада, с учетом того что норма времени на выполняемые работы не меняет

Вопрос № 334581: имеет ли право работодатель уменьшать сдельную заработную плату при переводе с оклада, с учетом того что норма времени на выполняемые работы не меняет

Вопрос № 332377: Вопрос о договоре подряда

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=304668





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
43 ответов
131 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
23 ответов
879 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
3 ответов
1440 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Новиков Андрей
2 ответов
25 благодарностей
 
Все юристы (1155 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

335441Ирина11.01.26 в 07:34
335439Власов Яросл...09.01.26 в 17:37
335440Любовь 09.01.26 в 17:20
335372Горбачев Вяч...08.01.26 в 20:46
335437Голобоков Ар...08.01.26 в 20:39
335438Голобоков Ар...08.01.26 в 20:37
335435Анна 08.01.26 в 18:10
335428Василий08.01.26 в 04:41
335423Исакова Ксен...07.01.26 в 16:57
335424Кунцевич Даша07.01.26 в 16:56












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы