Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   280 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 239501
 Всего ответов: 283503
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
брак льготы отработка прописка кредит амнистия продажа недвижимость аренда отпуск лицензия очередь молодая семья оформление квартира раздел общежитие право наследство развод выселение декретный отпуск молодой специалист оплата иск долг договор оформление документов гражданство регистрация алименты ребенок строительство налоги зарплата документы беременность работа пособие льготный кредит распределение раздел имущества суд налог права увольнение ип приватизация имущество контракт армия жилье компенсация сроки











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 303326 Опубликовано 23.01.2020 в 13:45

Имет ли право Наниматель изложить в своих ПВТР дополнительные основания увольнения работника ?

Имет ли право Наниматель изложить в своих ПВТР дополнительные основания увольнения работника ? И дополнительные нарушения трудовой дисциплины, за которые работник понесет дисциплинарную ответственность?

Довгалёва Анастасия :: Минск


Ключевые слова: увольнение, основания увольнения, работник, ПВТР, ответственность, наниматель

  Ответов: 1

Доп основания увольнения - нет. Перечень нарушений трудовой дисциплины - имеет право :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Костюк Катерина юрист :: 23.01.2020 в 15:48 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 23.01.2020 в 16:57

А если например перечень нарушений трудовой дисциплины наниматель дополняет в своих ПВТР, то уволить за эти нарушения он все равно не может? а только применить другие меры ответственности? И какие тогда?

Довгалёва Анастасия :: Минск


  Ответов: 1

Причем здесь вообще перечень нарушений? Увольнение производится по п.4 ст. 42 ТК - за систематическое неисполнение работником без уважительных причин обязанностей, возложенных на него трудовым договором или правилами внутреннего трудового распорядка, если к работнику ранее применялись меры дисциплинарного взыскания. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Дмитрий :: 23.01.2020 в 17:33 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 234205: Может ли быть несколько ПВТР в организации?

Вопрос № 332307: Имеет ли право наниматель отказать во вступлении в профсоюз

Вопрос № 331915: Может ли гражданин РБ, работающий в организации, в соответствии со статьей 51 ТК РБ затребовать о себе характеристику в личных целях?

Вопрос № 330492: Имеет ли право работник получить полный трудовой отпуск перед отпуском по беременности и родам, и если да, согласно каким официальным документам?

Вопрос № 330490: Имеет ли право работник получить полный трудовой отпуск перед отпуском по беременности и родам, и если да, согласно каким официальным документам?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=303326





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
46 ответов
140 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
24 ответов
882 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
1 ответов
1441 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1159 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

335915Ксения15.05.26 в 04:37
335899Александр13.05.26 в 20:53
335900Александр13.05.26 в 20:53
335901Александр13.05.26 в 20:53
335902Александр13.05.26 в 20:52
335903Александр13.05.26 в 20:52
335904Александр13.05.26 в 20:52
335905Александр13.05.26 в 20:48
335911Мокей Алина 13.05.26 в 20:40
335912Темников Вик...13.05.26 в 20:32












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы