Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   366 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 239690
 Всего ответов: 283648
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
раздел имущества оформление продажа права право зарплата кредит молодая семья контракт молодой специалист суд налог наследство договор строительство работа армия приватизация раздел документы ребенок иск жилье беременность регистрация отпуск отработка аренда развод выселение оплата увольнение недвижимость очередь сроки лицензия прописка налоги долг квартира общежитие распределение оформление документов брак имущество ип декретный отпуск пособие льготы амнистия льготный кредит компенсация гражданство алименты











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 297579 Опубликовано 25.06.2019 в 21:55

Отпуск молодого специалиста

Добрый вечерочек, отрабатываю на гос.предприятии, уже отработал 11 месяцев из 12, собираюсь идти в отпуск, но тут меня огорчили известиям что некому работать(стандартная ситуация), предлагают 14 дней или компенсацию деньгами, вопрос такой: если я отказываюсь от компенсации и от 14 дней мне же по любому должны в таком случае полный отпуск дать?

Вадим :: Гродно


Ключевые слова: отработка, молодой специалист, отпуск

  Ответов: 1

До истечения рабочего года вам обязаны предоставить трудовой отпуск полностью (в меньшем количестве не менее 14 к.д.- только с вашего согласия). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Матвиенко :: 27.06.2019 в 14:03 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 336007: Молодой специалист закончил службу 29.04, а приступил к работе 22.06. Будет ли это промежуток времени засчитываться в срок отработки?

Вопрос № 335310: Имеет ли право работодатель отказать мне в предоставлении планового отпуска

Вопрос № 335309: Имеет ли право работодатель отказать мне в предоставлении планового отпуска

Вопрос № 334875: До какого момента считаюсь молодым специалистом?

Вопрос № 333734: Правильно ли начисляют доплату молодому специалисту?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=297579





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
44 ответов
156 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
2 ответов
883 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
2 ответов
1441 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Новиков Андрей
1 ответов
26 благодарностей
 
Все юристы (1160 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

336109Татьяна21.08.26 в 14:14
336108Татьяна21.08.26 в 14:11
336107Татьяна21.08.26 в 14:01
336106Ирина21.08.26 в 13:59
336105Юрий20.08.26 в 13:37
336097Михайлашев ...18.08.26 в 12:55
336039Татьяна 18.08.26 в 11:49
336078Татьяна 18.08.26 в 11:47
336094Левицкая Тат...18.08.26 в 11:38
336098Пищ Юлиана17.08.26 в 14:09












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы