Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   183 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 239584
 Всего ответов: 283561
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
очередь зарплата ип прописка льготы оформление продажа недвижимость увольнение ребенок раздел алименты имущество аренда квартира выселение приватизация работа право сроки брак налог декретный отпуск жилье молодая семья развод общежитие документы молодой специалист кредит договор отработка раздел имущества гражданство права строительство оплата оформление документов пособие наследство регистрация амнистия армия контракт отпуск компенсация иск беременность лицензия суд льготный кредит налоги долг распределение











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 291723 Опубликовано 11.01.2019 в 13:37

Имеет ли право работодатель не выплатить компенсацию

Здравствуйте. Работала у частника, в баре, с августа 2018 по конец декабря 2018. Уволилась по статье. Сказали ждать извещения по почте о увольнении. В течении какого времени может дойти это извещение? Когда отдадут трудовую? Плюс будет ли зп за декабрь и компенсация хоть какая за отпуск? Учитывая статью.

Гракова Ольга :: Осиповичи


Ключевые слова: трудовая, увольнение, компенсация, Работа

  Ответов: 1

Выдача трудовой книжки и полный расчёт ( в том числе и за отпуск) производится в день увольнения. ( дни прогула не оплачиваются) День увольнения указан в приказе, вас с ним должны ознакомить под роспись :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Чигринец Надежда :: 11.01.2019 в 14:15 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 334257: Как уволиться без дискредитирующей щаписи в трудовой книжке?

Вопрос № 330498: Переоформление контракта

Вопрос № 326090: Как уволиться с работы?

Вопрос № 322517: Выдача трудовой книжки при увольнении

Вопрос № 314990: Как забрать трудовую и затем получить расчет, если у работодателя заблокирован счет по "картотеке"?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=291723





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрий Анатольевич
27 ответов
883 благодарностей
2. Кирилл Олегович
27 ответов
146 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
1 ответов
1441 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1160 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

336002Приступчик Н...16.06.26 в 14:25
335999Инна16.06.26 в 06:11
335998Анна14.06.26 в 16:48
335994Ольга 13.06.26 в 19:38
335991Горегляд Ник...12.06.26 в 22:38
335990Гардеева Оль...12.06.26 в 22:28
335992Волот Ольга12.06.26 в 21:22
335985Юлия Иванова11.06.26 в 05:02
335986Юлия Иванова11.06.26 в 05:02
335987Юлия Иванова11.06.26 в 05:02












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы