|
|
| Вопрос № 334257 |
Опубликовано 20.05.2025 в 03:58
|
 |
| |
Как уволиться без дискредитирующей щаписи в трудовой книжке?
Устроился работать по контракту. Необходимо месяц проходить обучение на рабочем месте. Отработал неделю - появилось желание уволиться. Возвожно ли уволиться без отработки месяца и дискредитирующей причины увольнения в трудовой книжке? Карнилов Константин :: Брест
|
Ключевые слова: , трудовая, обучение, отработка, Увольнение, контракт | | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 20.05.2025 в 14:53
|
|
| |
Был заключен бессрочный трудовой договор. Предусмотрено предварительное обучения работника в течение месяца. Месяц еще не отработал, - возникло желание уволиться. В какой срок возможно уволиться, и, с какой формулировкой писать заявление на увольнение, чтобы небыло дискредитирующей записи в трудовую книжку? Испытательный срок не предусмотрен. Карнилов Константин :: Брест
|
| Ответов: 1 |
Тогда можете письменно предупредить нанимателя за 1 месяц. И все. По согласованию с нанимателем это срок может быть меньше. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Кирилл Олегович :: 20.05.2025 в 17:04 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
322 пользователя на сайте 
Версия для печати
