Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   174 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 239778
 Всего ответов: 283701
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
беременность квартира оформление сроки отпуск регистрация налог зарплата лицензия работа общежитие увольнение долг раздел имущества строительство имущество молодая семья выселение налоги распределение прописка кредит иск развод договор право армия отработка декретный отпуск приватизация наследство гражданство оплата льготный кредит продажа документы алименты контракт амнистия оформление документов ип очередь молодой специалист раздел льготы права пособие брак ребенок жилье аренда суд недвижимость компенсация











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 287267 Опубликовано 17.09.2018 в 17:34

имеет ли право руководитель требовать выполнение дополнительных обязанностей

Здравствуйте! Работаю педагогом-психологом в детском саду на 0.5 ставки почти 2 года. В связи с тем, что заведующая ушла на пенсию и заместитель по основной деятельности стала заведующей, образовалась вакансия "зама". Так как человека на это место не нашли, а выполнять работу по организации работы по выявлению и сопровождению детей в СОП надо, новая заведующая внесла эти функции в мою должностную инструкцию и принесла на подпись. Я подписывать отказалась, ссылаясь на изменения существенных условий труда и статьи 20 и 32 ТК РБ. Мне было сказано, что если социального педагога в саду нет, то я , педагог-психолог, обязана выполнять его обязанности. Что мне делать дальше? Спасибо.

Гриненко Агнесса :: Червень


Ключевые слова: должностные инструкции, изменения существенных условий труда

  Ответов: 1

Педагог-психолог и социальный педагог - это две разные должности. К данному случаю можно применить только ст. 20 ТК, но не ст. 32 ТК. В Вашем случае можно вести речь о совмещении должностей, которое предполагает выполнение работником наряду с основной работой, обусловленной трудовым договором, работы по другой профессии (должности) (ст. 67 ТК). Совмещение может быть установлено работнику только с его письменного согласия (ч. 4 ст. 19 ТК). Как вариант Вам могут предложить работу по совместительству по указанной должности (ст. 343 ТК), но для этого с Вами должен быть заключен еще один контракт или труд. договор на совместительство не более чем на 0,5 ставки по указанной выше должности с соответствующей оплатой труда. Работу по совместительству Вы можете выполнять только в свободное от основной работы время. Заключение контракта или труд. договора на работу по совместительству требует Вашего письменного согласия. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Ладыга Иван Антонович :: 18.09.2018 в 01:19 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 321116: Имеет ли право работодатель менять мою должностную инструкцию при перемещении?

Вопрос № 279945: Как не отвечать за обязанности, которые не прописаны в должностной инструкции

Вопрос № 258249: Надо ли делать отдельные должностные инструкции?

Вопрос № 208050: Как вносить изменения в должностные инструкции, если изменилось название организации?

Вопрос № 160471: Кадровое делопроизводство

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=287267





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
34 ответов
158 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
6 ответов
883 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
2 ответов
1441 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Федотов Олег
1 ответов
0 благодарностей
5. Валерия Константиновна
1 ответов
1 благодарностей
 
Все юристы (1163 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

336197Усенко Викто...06.10.26 в 18:58
336169Денис06.10.26 в 17:41
336174Герасимова Н...06.10.26 в 17:39
336196Виталий 06.10.26 в 15:03
336192Екатерина05.10.26 в 18:51
336195Екатерина 05.10.26 в 18:48
336190Дмитрий 05.10.26 в 18:45
336186Гужева Ирина01.10.26 в 17:03
336187Виталий01.10.26 в 16:49
336182Виталий01.10.26 в 10:47












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы