Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   221 пользователь на сайте
 Всего вопросов: 236886
 Всего ответов: 281077
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
ип налог наследство имущество недвижимость зарплата контракт квартира отпуск развод регистрация иск прописка приватизация льготный кредит аренда работа право продажа суд выселение раздел армия сроки распределение оформление алименты жилье права гражданство увольнение молодая семья оформление документов общежитие ребенок оплата строительство декретный отпуск амнистия компенсация налоги очередь беременность долг документы льготы кредит отработка пособие раздел имущества брак молодой специалист лицензия договор











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 285605 Опубликовано 05.08.2018 в 13:13

Имеет ли право работодатель отказать в увольнении?

Работаю по контракту в сельском хозяйстве, написал заявление на увольнение по соглашению сторон, руководитель организации подписал заявление и адресовал в отдел кадров. В данный момент уже отказывает в увольнении, ссылаясь на то, что увольнение должно быть согласовано с местным исполнительным комитетом. Могу ли я не выходить на работу после даты увольнения указанной в заявлении? Заявление зарегистрировано и имеется копия с подписью руководителя.

Осипцов Андрей :: Гомель


Ключевые слова: увольнение, Работа по контракту, отказ в увольнении.

  Ответов: 1

Пока нет приказа об увольнении, вы должны ходить на работу. Вы не считаетесь уволенным, а, соответственно, вы - работник, и должны исполнять свои обязанности.Вопрос еще в том, насколько доказуемо, что вы подали заявление. Оно может "потеряться". И наниматель ваш скажет, что вы прогуливаете. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 05.08.2018 в 13:17 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 325680: Надо ли отработка при увольнении по контракту

Вопрос № 322574: Работодатель решил перевести на пол ставки

Вопрос № 322573: Работодатель решил перевести на пол ставки

Вопрос № 316081: Могу ли я вернуть деньги, которые мне не платили за работу по контракту?

Вопрос № 252065: Имеет ли право администрация отказать мне в увольнении?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=285605





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрий Анатольевич
52 ответов
842 благодарностей
2. Кирилл Олегович
39 ответов
93 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
30 ответов
1428 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Адвокат Таборко Наталья 291 299 349
3 ответов
0 благодарностей
5. Дмитрий
1 ответов
1123 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
 
Все юристы (1147 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

333296Наталья Соко...25.11.24 в 17:39
333298Иванова Ната...25.11.24 в 17:37
333295Юрченко Влад...25.11.24 в 13:32
333289Иванов Дмитр...24.11.24 в 20:56
333283Дарья24.11.24 в 20:51
333291Артем 24.11.24 в 17:10
333287Стасюк Серге...24.11.24 в 14:34
333284Стасюк Серге...24.11.24 в 07:50
333285Екатерина 24.11.24 в 07:50
333279Кристина23.11.24 в 07:31












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы