Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   115 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 238120
 Всего ответов: 282391
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
контракт очередь лицензия договор имущество строительство увольнение кредит амнистия регистрация сроки аренда раздел имущества общежитие алименты декретный отпуск налоги развод иск долг компенсация работа зарплата суд продажа документы отработка брак гражданство права право выселение оформление молодая семья распределение приватизация раздел оплата жилье отпуск ип недвижимость наследство армия пособие льготный кредит квартира льготы прописка беременность оформление документов ребенок налог молодой специалист











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 282996 Опубликовано 03.06.2018 в 23:28

Должен ли работодатель при закрытии магазина выплатить компенсацию?

Здравствуйте.Устроилась продавцом 18 апреля.Новый магазин,выручки маленькие.Директор решил закрыть магазин.Предупредил об этом 30 мая.Работаем, с его слов-неделю или две, и все.Должен ли работодатель выплатить компенсацию, пока не устроимся на новую работу?

Мухлядо Екатерина :: Минск


Ключевые слова: закрытие магазина, работа продавец

  Ответов: 1

Просто так не увольняют. Только при наличии оснований. При отсутствии других оснований увольнение в вашем случае должно быть по сокращению с письменным предупреждением за 2 месяца и выходным пособием 3 среднемесячных заработка. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер :: 08.06.2018 в 20:44 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 334230: После моего выхода в декрет закрывается магазин. Уволят или я буду числится у них как работник?

Вопрос № 333677: Можно ли уволится не по соглашению сторон, а в связи с закрытием магазина

Вопрос № 283151: Должен ли работодатель при закрытии магазина выплатить выходное пособие?

Вопрос № 283136: Должен ли работодатель при закрытии магазина выплатить выходное пособие?

Вопрос № 261605: как правильно уволить продавца при закрытии магазина

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=282996





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
153 ответов
114 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
82 ответов
867 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
32 ответов
1432 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Новиков Андрей
1 ответов
25 благодарностей
 
Все юристы (1152 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

334537Ольга30.06.25 в 22:57
334538Ольга30.06.25 в 22:57
334534ирина30.06.25 в 11:59
334535ирина30.06.25 в 11:58
334532Казючиц Ната...29.06.25 в 17:27
334529Ивуть Валент...29.06.25 в 10:22
334305Нижник Елена29.06.25 в 08:25
334528иванова инна28.06.25 в 17:27
334526Татьяна Петр...27.06.25 в 12:04
334525Кисель Алекс...27.06.25 в 11:15












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы