Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   174 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 239850
 Всего ответов: 283769
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
иск договор налог алименты распределение ребенок долг кредит раздел молодой специалист молодая семья недвижимость документы беременность выселение компенсация очередь оформление документов оплата увольнение строительство аренда сроки брак право гражданство пособие декретный отпуск зарплата работа ип квартира развод общежитие отработка льготный кредит регистрация жилье армия приватизация льготы лицензия амнистия продажа отпуск налоги права контракт суд наследство оформление имущество прописка раздел имущества











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 282935 Опубликовано 01.06.2018 в 18:19

Увольнение по ст.41,и прекращения рабства

Здравствуйте! наниматель нарушает условия контракта, хочу уволиться по ст.41 ТК рб, как истребовать у нанимателя документы ( с электронной пропускной системы, данные gps из автомобиля), это нужно для доказательства, что он не ведёт учёт фактически отработанного времени, истребовать их нужно до суда, чтоб они не смогли там все подчистить.

Андрей дрозд :: минск


Ключевые слова: Увольнение, наниматель

  Ответов: 1

Очевидно, через суд. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 01.06.2018 в 20:14 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 02.06.2018 в 11:26

Документы можно заранее истребовать?Перед судебным заседанием Спасибо за ответ.

Андрей дрозд :: минск


  Ответов: 1

Вы можете попробовать отправить нанимателю письменное заявление с просьбой о предоставлении конкретных документов. Абсолютно не факт, что наниматель их предоставит, но пробовать точно можно. Следующий вариант - запросить документы до суда по запросу адвоката. Суд же сможет запросить документы только после подачи вами иска к нанимателю :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

ВАШ АДВОКАТ vashadvokat.by :: 02.06.2018 в 12:01 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 03.06.2018 в 18:38

Спасибо за ответ!А можно уволится по соглашению сторон ( если не будет против наниматель) и потом идти в суд и доказывать, что условия контракта нарушались и просить, чтоб изменили запись в трудовой на ст.41 ТК РБ и выплатили все выплаты за нарушения?

Андрей дрозд :: минск


  Ответов: 1

Теоретически такой вариант возможен.. Практически, при наличии Вашего заявления об увольнении по соглашению сторон, доказать обратное в суде будет достаточно сложно :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

ВАШ АДВОКАТ vashadvokat.by :: 03.06.2018 в 20:12 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 06.06.2018 в 11:01

Спасибо большое за ответ! ещё один вопрос)Если уволиться в связи с изменением места жительства,потом даказывать в суде, что нарушались условия труда в суде и требовать изменения пункта ст.41, насколько велики мои шансы? Они не выплатят мне при увольнении деньги за фактически отработанное время, так как закрывают в табеле только 8 часов.Нет просто сил уже работать у нанимателя (

Андрей дрозд :: минск


  Ответов: 1

при таком прекращении трудовых отношений, если наниматель согласится на расторжение контракта, что делать, кстати, он не обязан, шансы несколько выше, чем при его расторжении по соглашению сторон. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Сергей Иванович :: 06.06.2018 в 11:05 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 334820: в какой форме уведомлять друг друга о решении продлять контракт или трудовой договор?

Вопрос № 334778: Срок рассмотрения заявления на увольнение

Вопрос № 332156: Имеет ли право работодатель взыскать деньги за ремонт ранее поврежденного авто

Вопрос № 331908: Имею ли я право уволиться по ст.41 из-за сообщения нанимателя

Вопрос № 330492: Имеет ли право работник получить полный трудовой отпуск перед отпуском по беременности и родам, и если да, согласно каким официальным документам?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=282935





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
30 ответов
161 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
25 ответов
884 благодарностей
3. Федотов Олег
12 ответов
3 благодарностей
4. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
1 ответов
1441 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1164 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

336248Татьяна Дылюк06.11.26 в 07:07
336266Виткевич Алл...05.11.26 в 10:44
336263Светлана04.11.26 в 07:31
336264Светлана04.11.26 в 07:31
336265Светлана04.11.26 в 07:31
336262Любовь 03.11.26 в 19:46
336260Валентина 03.11.26 в 14:19
336256Надежда 03.11.26 в 07:21
336249Валерия 31.10.26 в 12:55
336247Шпадарук Анна31.10.26 в 07:29












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы