Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   206 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 236867
 Всего ответов: 281063
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
молодая семья договор налоги оформление жилье квартира раздел алименты регистрация льготы налог компенсация общежитие развод увольнение брак кредит долг прописка приватизация работа распределение иск зарплата льготный кредит ип строительство продажа отпуск отработка оплата оформление документов суд права декретный отпуск пособие ребенок аренда гражданство армия документы беременность имущество лицензия раздел имущества очередь молодой специалист наследство амнистия контракт право недвижимость сроки выселение











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 282035 Опубликовано 07.05.2018 в 22:34

Может ли это ситуацию быть рассмотрена на усмотрение нанимателя

Может ли сотрудник государственного предприятия получить социальный отпуск с сохранением заработной платы на сессию в высшее учебное заведение (коллективного договора нет, направление от нанимателя нет) учится по собственной инициативе.

Наумова Валентина :: Полоцк


Ключевые слова: сохранения заработной платы, Социальный отпуск

  Ответов: 1

Наниматель вправе предоставить Вам социальный отпуск, хотя и не обязан его Вам предоставлять. То есть предоставление отпуска полностью зависит от желания (согласия) нанимателя. Наниматель может и отказать Вам в предоставлении социального отпуска и ему за это ничего не будет, т.е. он не будет нести никакой ответственности в этом демократическом и правовом государстве, где должны защищаться права работника. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Ладыга Иван Антонович :: 08.05.2018 в 01:15 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 271269: Имею ли я право на отпуск?

Вопрос № 265067: Оплата социального отпуска для сдачи экзаменов, на основании коллективного договора.

Вопрос № 257929: Имеет ли право работодатель отказать в отпуске?

Вопрос № 244532: Имеет ли право работодатель отказать мне впредоставлении социального отпуска

Вопрос № 235979: Имеет ли право наниматель оплатить социальный отпуск ?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=282035





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрий Анатольевич
52 ответов
841 благодарностей
2. Кирилл Олегович
41 ответов
92 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
31 ответов
1428 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Адвокат Таборко Наталья 291 299 349
4 ответов
0 благодарностей
 
Все юристы (1147 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

333279Кристина23.11.24 в 07:31
333277Скрунда Ольга22.11.24 в 19:01
333270Каленкевич В...22.11.24 в 17:17
333272Иван22.11.24 в 10:05
333268Тимахова Нат...21.11.24 в 11:34
333269Тимахова Нат...21.11.24 в 11:34
333263Кошень Юлия 21.11.24 в 05:28
333265Колесник Тат...21.11.24 в 05:27
333254Виктор Горьк...20.11.24 в 21:03
333259Финская Ната...20.11.24 в 21:02












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы