кто несёт ответственность за предоставление документов по льготным пенсиям

Я- специалист по кадрам, в организацию, где я работаю в январе 2017 года был принят работник, который в октябре 2017 должен выходить на пенсию по возрастуЭтот работник является ликвидатором ЧАЭС, при приеме на работу он предъявил соответствующее удостоверение ( я сделала копию)В октябре мною были поданы документы на его пенсию(когда пенсионер идёт на пенсию я прошу принести все документы), однако без этого удостоверения ликвидатора ЧАЭС (сам пенсионер не принёс его и я не напомнила получается)Работник ссылается что он при приеме мне показывал удостоверение и достаточно копии, которую я делала.По истечении 5 месяцев он вспомнил что ему полагаются надбавки к пенсии как ликвидатору, сходил в ФСЗН и ему сделали перерасчёт пенсии, с апреля 2018 он будет получать пенсию уже с надбавкамиТеперь он требует ему вернуть ту сумму, которую он потерял за 5 месяцев, требует он выплатить наличными меня и обещает не обращаться в суд.Вопрос: кто несёт ответственность за предоставление документов по льготам, входит ли это в обязанности нанимателя? какой возможен исход дела в суде? и как выйти из сложившейся ситуации?

Екатерина :: Гомель

Ключевые слова: специалист по кадрам, документы, пенсия, ответственность, суд

Похожие вопросы:

Вопрос № 320256: Переподготовка на базе высшего образования

Вопрос № 306641: Кто должен разрабатывать положение об оплате труда?

Вопрос № 304136: Нужно ли издавать приказы о назначении ответственного за ведение личных дел, ведение трудовых книжек, за воинский учет, если есть специалист по кадрам

Вопрос № 281389: Можно ли присвоить квалификационную категорию?

Вопрос № 335319: Имеет ли право работодатель заставить привязать электронную подпись к рабочему месту?