Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   181 пользователь на сайте
 Всего вопросов: 239855
 Всего ответов: 283770
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
увольнение документы недвижимость отработка декретный отпуск компенсация раздел имущества выселение зарплата суд регистрация оплата аренда оформление налоги амнистия сроки право лицензия льготы строительство молодой специалист алименты ип пособие контракт договор гражданство жилье льготный кредит беременность отпуск раздел кредит брак налог долг развод работа молодая семья квартира оформление документов армия имущество очередь наследство распределение права иск приватизация прописка ребенок продажа общежитие











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 275609 Опубликовано 05.12.2017 в 10:45

Совмещение профессии и должности

Добрый день! Помогите, пожалуйста разобраться. Можно ли совмещать должность и профессию? При чем за должность инженера получать оклад, а за совмещаемую профессию оплата по сдельным расценкам. Интересует именно СОВМЕЩЕНИЕ. Не запрещено ли это законодательством?

Марина :: Минск


Ключевые слова: совмещение

  Ответов: 1

Совмещение профессий (должностей) - это выполнение работником наряду с основной работой, обусловленной трудовым договором, работы по другой профессии (должности) (ст. 67 ТК). Совмещение применяется при наличии в штатном расписании вакантной единицы должности или ее доли, например, - 0,5 или 0,25 ставки и т.д. При наличии свободной вакансии совмещение может быть установлено по ходатайству как нанимателя, так и работника. Совмещение может быть установлено работнику только с его согласия. Сведения о совмещении профессий (должностей) в трудовую книжку не вносятся, поскольку это не предусмотрено законодательством. За совмещение предусмотрено установление доплаты (ст. 67 ТК). Ее размер определяется нанимателем по соглашению с работником, а для организаций, финансируемых из бюджета и пользующихся государственными дотациями - Правительством РБ или уполномоченным им гос. органом. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Ладыга Иван Антонович :: 05.12.2017 в 12:12 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 05.12.2017 в 12:32

Это все я изучила, но ответа не нашла. Работник работает инженером, в штатном расписании есть доля штатной единицы электромеханика по лифтам, которому оплата производится по сдельным расценкам. Можно ли данный инженер совмещать профессию электромеханика? Правильно ли будет оформление СОВМЕЩЕНИЕМ? Либо все-таки это СОВМЕСТИТЕЛЬСТВО? Смущает, что будет не доплата, а оплата по сделке за дополнительную работу и то что совмещение "профессии и должности".

Марина :: Минск


  Ответов: 1

Интересный у вас случай. Посмотрите случаи, когда совмещение запрещено или не рекомендуется, вам будет проще самой, зная все обстоятельства, сделать вывод.Совместительство будет тогда, когда он будет выполнять работу в свободное от основной работы время. Возможно ли, что он будет работать после 17 часов.Нашла вот это по вашему вопросу, может поможет http://jurgroup.com/modules/newbb_plus/print.php?forum=1&topic_id=2764 :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Светлана :: 05.12.2017 в 13:23 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 330718: заключенеи трудовых контрактов с совместителями

Вопрос № 323222: Прав ли новый бухгалтер?

Вопрос № 322134: Должны ли мне оплатить за совмещение за официально перенесённый день?

Вопрос № 322114: правомерно ли не давать надбавку за совмещение

Вопрос № 320572: Имею ли я право совместить 0.5 и 1 ставку с разным графиком работы?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=275609





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
25 ответов
161 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
22 ответов
884 благодарностей
3. Федотов Олег
12 ответов
3 благодарностей
4. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
1 ответов
1441 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1164 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

336270Федотова Мар...09.11.26 в 11:00
336248Татьяна Дылюк06.11.26 в 07:07
336266Виткевич Алл...05.11.26 в 10:44
336263Светлана04.11.26 в 07:31
336264Светлана04.11.26 в 07:31
336265Светлана04.11.26 в 07:31
336262Любовь 03.11.26 в 19:46
336260Валентина 03.11.26 в 14:19
336256Надежда 03.11.26 в 07:21
336249Валерия 31.10.26 в 12:55












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы