Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   268 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 239699
 Всего ответов: 283651
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
оформление молодая семья квартира строительство выселение армия гражданство имущество беременность отпуск недвижимость очередь декретный отпуск аренда право долг наследство налог льготный кредит амнистия раздел документы молодой специалист договор алименты регистрация общежитие кредит оплата права ребенок зарплата увольнение льготы распределение компенсация прописка налоги жилье отработка контракт иск продажа работа суд брак развод пособие оформление документов приватизация раздел имущества лицензия ип сроки











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 274173 Опубликовано 04.11.2017 в 09:38

Имеет ли право работодатель меня уволить?

Здравствуйте!Я многодетная мать.У меня трое детей в возрасте 13 лет, 6 лет и почти 3 года.Один из детей ребенок-инвалид.До декретного отпуска я работала по контракту воспитателем в детском саду.Образования воспитателя у меня нет.Сейчас я вышла на 0'5 ставки до окончания декрета. Сейчас мне выходить из декретного отпуска мне сказали что контракт со мной не продлят а дадут только 0,5 ставки по договору на три месяца,а потом неизвестно.Могут ли меня потом уволить или они должны предоставить какое либо другое место работы?

Алеся Николаевна :: Береза


Ключевые слова: Трудовой договор

  Ответов: 1

Наниматель не может вас уволить без вашего согласия до достижения вашим младшим ребенком 5 лет (п. 5 Положения о порядке и условиях заключения контрактов нанимателей с работниками, утвержденного постановлением Совета Министров РБ от 25 сентября 1999 года № 1476). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Матвиенко :: 04.11.2017 в 09:59 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 05.11.2017 в 11:43

Скажите пожалуста как мне поступить в такой ситуации.Руководитель предлагает заключить со мной договор на три месяца,а потом посмотрим.Я не знаю соглашаться или нет.Может надо сразу требовать о заключении контракта? И еще такой вопрос на 0,5 ставки заключается ли контракт или только договор?

Алеся Николаевна :: Берёза


  Ответов: 1

Какой договор: подряда или срочный трудовой? На 0,5 ставки может быть любой трудовой договор, в том числе контракт. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер :: 06.11.2017 в 01:03 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 13.11.2017 в 16:27

Я работала до декретного отпуска по договору воспитателем.Теперь мне выходить из декретного отпуска и мне говорят что образования воспитателя у меня нет и со мной могут не заключить договор.Могут ли меня уволить или они должны мне предоставить какое-нибудь другое место работы? Тем более в саду работает много пенсионеров.

Алеся Николаевна :: Береза


  Ответов: 1

По поводу вопроса, могут ли уволить, см. 1-й ответ. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер :: 16.11.2017 в 01:24 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 13.11.2017 в 16:27

Я работала до декретного отпуска по договору воспитателем.Теперь мне выходить из декретного отпуска и мне говорят что образования воспитателя у меня нет и со мной могут не заключить договор.Могут ли меня уволить или они должны мне предоставить какое-нибудь другое место работы? Тем более в саду работает много пенсионеров.

Алеся Николаевна :: Береза


  Ответов: 1

. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер :: 16.11.2017 в 01:24 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 335613: Верно ли работодатель начисляет и выплачивает заработную плату?

Вопрос № 333913: Могу ли я уйти с работы без статьи?

Вопрос № 333911: Как уволиться?

Вопрос № 333767: Не предоставляют копию трудового договора

Вопрос № 333732: могу ли я подать в суд на фирму,что они уволили без предупреждения контракт на год,а уволили через два месяца,с ребенком 11 лет ,кредиты платить нечем

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=274173





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
44 ответов
156 благодарностей
2. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
3 ответов
1441 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
3. Юрий Анатольевич
2 ответов
883 благодарностей
4. Новиков Андрей
1 ответов
26 благодарностей
 
Все юристы (1161 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

336117Ирина28.08.26 в 22:07
336118Ирина28.08.26 в 22:07
336111Сергей25.08.26 в 12:13
336109Татьяна21.08.26 в 14:14
336108Татьяна21.08.26 в 14:11
336107Татьяна21.08.26 в 14:01
336106Ирина21.08.26 в 13:59
336105Юрий20.08.26 в 13:37
336097Михайлашев ...18.08.26 в 12:55
336039Татьяна 18.08.26 в 11:49












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы