Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   103 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 239349
 Всего ответов: 283403
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
иск общежитие прописка молодая семья оплата документы развод беременность кредит раздел имущества приватизация выселение жилье недвижимость оформление пособие армия право льготы продажа молодой специалист налог квартира амнистия ребенок распределение алименты увольнение договор долг контракт очередь права сроки аренда компенсация ип лицензия декретный отпуск имущество раздел налоги наследство регистрация гражданство льготный кредит суд работа отработка оформление документов отпуск зарплата строительство брак











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 272563 Опубликовано 26.09.2017 в 14:26

Имеет ли право наниматель отправить меня работать на другой объект, если мой контракт заключен с указанием адреса конкретного места работы?

Работаю продавцом консультантом в салоне связи. Организация имеет несколько торговых объектов в городе, в котором работаю. Мой контракт заключен с указанием адреса конкретного торгового объекта. Имеет ли право наниматель без моего согласия отправить меня работать на иной торговый объект на постоянной основе?

Буйко Глеб :: Витебск


Ключевые слова: Перевод, перемещение

  Ответов: 1

Имеет право. Такое направление для работы на другой объект называется перемещением и оно регламентировано положениями ст. 31 ТК. То есть, перемещением признается поручение нанимателем работнику прежней работы на новом рабочем месте как в том же, так и в другом структурном подразделении, за исключением обособленного, но в пределах специальности, квалификации или должности с сохранением условий труда, обусловленных трудовым договором. Инициировать перемещение может как работник, так и наниматель. В последнем случае перемещение должно быть обосновано производственными, организационными или экономическими причинами (ч. 4 ст. 31 ТК). Согласия работника на перемещение не требуется. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Ладыга Иван Антонович :: 26.09.2017 в 17:33 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 26.09.2017 в 20:51

А если в контракте указано "Место работы: Торговый объект "адрес", ООО "Название организации", это не является переводом?

Буйко Глеб :: Витебск


  Ответов: 1

К сожалению, в Вашем случае не является. Переводом признается поручение нанимателем работнику работы по другой профессии, специальности, квалификации, должности по сравнению с обусловленными в трудовом договоре (контракте), а также поручение работы у другого нанимателя либо в другой местности (ч. 1 ст. 30 ТК). У Вас этого ничего нет, поэтому согласия на перемещение от Вас не требуется. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Ладыга Иван Антонович :: 26.09.2017 в 21:43 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 324107: Мугу ли я уволится в связи с изменением данных места работы?

Вопрос № 312343: Приимущества между работниками при перемещении со сменного графика в дневную смену

Вопрос № 296414: Перемещение

Вопрос № 295534: Имею ли я право отказаться от переезда, если начальник подразделения не позволяет мне остаться работать на прежнем месте? Должно ли начальство письмен

Вопрос № 274711: Может ли наниматель без моего согласия перевести меня?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=272563





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
61 ответов
138 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
42 ответов
881 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
11 ответов
1441 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1157 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

335767Петрова Ната...04.04.26 в 08:12
335761Иванова Тать...02.04.26 в 16:09
335762Александр01.04.26 в 19:25
335756Васильева Ир...01.04.26 в 18:42
335755Александр31.03.26 в 04:36
335754Позняк Людми...29.03.26 в 08:31
335752Иванов Серге...27.03.26 в 17:13
335750Критик Е.27.03.26 в 17:08
335748Наталья25.03.26 в 15:54
335749Белясова Мар...25.03.26 в 11:04












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы