Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   336 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 239699
 Всего ответов: 283651
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
молодой специалист отработка алименты амнистия документы лицензия отпуск общежитие раздел развод сроки компенсация льготы налог кредит декретный отпуск жилье распределение недвижимость ребенок продажа льготный кредит брак армия право строительство оформление документов зарплата работа наследство контракт налоги аренда имущество раздел имущества оплата увольнение иск молодая семья права ип прописка квартира выселение гражданство договор пособие оформление приватизация регистрация очередь долг беременность суд











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 265986 Опубликовано 19.04.2017 в 20:39

Могут ли прекратить контракт сразу после декретного

Добрый день, подскажите, пожалуйста имеют ли право прекратить контракт сразу после окончания декретного отпуска у мужчины? Или наниматель обязан предложить продление контракта?

Виктория :: Минск


Ключевые слова: Декретный, увольнение

  Ответов: 2

Никто и никому ничего не обязан. Смотрите льготы и гарантии в коллективном договоре у нанимателя. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

ВАШ АДВОКАТ vashadvokat.by :: 20.04.2017 в 00:12 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Наниматель обязан продлить или заключить на новый срок контракт с работником, вышедшим из отпуска по уходу за ребенком до 3 лет, на срок не менее чем до достижения ребенком 5 лет (п. 2 ч. 2 Указа № 180). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

+375 44 5916390 :: 20.04.2017 в 10:43 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 318716: Декрет на каком сроке?

Вопрос № 316047: Будет ли выплачен больничный

Вопрос № 306539: На время декретного как поступить

Вопрос № 301612: Выход на работу в декретном отпуске.Налоговый вычет

Вопрос № 292251: Имеет ли директор право отказать мне в предоставлении рабочего места,после выхода с декретного?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=265986





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
44 ответов
156 благодарностей
2. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
3 ответов
1441 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
3. Юрий Анатольевич
2 ответов
883 благодарностей
4. Новиков Андрей
1 ответов
26 благодарностей
 
Все юристы (1161 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

336117Ирина28.08.26 в 22:07
336118Ирина28.08.26 в 22:07
336111Сергей25.08.26 в 12:13
336109Татьяна21.08.26 в 14:14
336108Татьяна21.08.26 в 14:11
336107Татьяна21.08.26 в 14:01
336106Ирина21.08.26 в 13:59
336105Юрий20.08.26 в 13:37
336097Михайлашев ...18.08.26 в 12:55
336039Татьяна 18.08.26 в 11:49












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы