Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   130 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 238436
 Всего ответов: 282674
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
компенсация налоги декретный отпуск иск имущество контракт кредит лицензия брак налог квартира общежитие регистрация договор оформление работа отработка молодой специалист оформление документов недвижимость алименты права сроки приватизация жилье армия пособие аренда увольнение раздел ребенок строительство долг льготы прописка документы суд распределение зарплата продажа ип право раздел имущества очередь наследство выселение развод амнистия оплата гражданство отпуск молодая семья льготный кредит беременность











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 259204 Опубликовано 28.11.2016 в 23:38

Имеет ли право работодатель распоряжаться моей зарплатой

Здравствуйте,подскажите к кому обратиться по поводу заработной платы -- работодатель перечисляет 15% зарплаты на отдельную карточку , пользоваться которой можно исключительно для приобретения товаров работодателя .как с этим бороться и насколько это законно ?

сергей :: витебск


Ключевые слова: карта, процент, зарплата

  Ответов: 2

Можете обратиться с жалобой в инспекцию по труду. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 29.11.2016 в 04:59 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Сергей, свою заработную плату работник вправе использовать исключительно по своему усмотрению. Для начала, можно письменно обратиться к нанимателю, после чего - в соответствующее структурное подразделение Департамента государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты. Контактную информацию можете узнать здесь http://www.mintrud.gov.by/ru/new_url_1971715946. А далее - в органы, рассматривающие индивидуальные трудовые споры. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 29.11.2016 в 08:32 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 334349: Страховая не хочет выплачивать страховку

Вопрос № 334109: Страховой ли это случай.

Вопрос № 322512: дебетовая карта

Вопрос № 316496: Заблокирую ли карту ,( детское пособие) , при долге за кредит?

Вопрос № 305622: Могут ли переводить мою зарплату сестре?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=259204





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрий Анатольевич
47 ответов
870 благодарностей
2. Кирилл Олегович
26 ответов
121 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
23 ответов
1434 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Наталья
1 ответов
0 благодарностей
 
Все юристы (1154 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

334855Анастасия26.08.25 в 18:04
334854Ольга26.08.25 в 15:51
334846Палазник Вал...25.08.25 в 21:24
334848Палазник Вал...25.08.25 в 21:24
334849Палазник Вал...25.08.25 в 21:24
334847Палазник Вал...25.08.25 в 21:24
334850Razan25.08.25 в 20:07
334851Невар Владим...25.08.25 в 15:58
334842Белькевич Ки...24.08.25 в 18:45
334840Карпович Ека...23.08.25 в 17:29












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы