Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   247 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 239860
 Всего ответов: 283773
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
выселение оплата развод очередь права армия компенсация прописка приватизация алименты раздел жилье декретный отпуск контракт строительство льготный кредит беременность долг документы иск льготы наследство раздел имущества увольнение суд лицензия право брак кредит ребенок договор имущество налог оформление амнистия сроки пособие молодой специалист работа гражданство продажа налоги недвижимость отработка аренда квартира оформление документов регистрация распределение зарплата общежитие молодая семья отпуск ип











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 258993 Опубликовано 23.11.2016 в 20:18

Имеют ли право не продлить контракт?

Здравствуйте. Я работаю по контракту, до его истечения 2 месяца. Принесли уведомление " в связи с оптимизацией численности сотрудников контракт с вами продлен не будет." Я разведена. одна воспитываю двоих детей- 9 лет и 12 лет. Законно ли такое прекращение трудовых отношений?

Елена :: Горки


Ключевые слова: дети, контракт, сокращение

  Ответов: 2

Законно. Единственный вариант - поговорить с руководством и убедить их, что именно Вы - тот самый ценный сотрудник, который им нужен. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юлия Михайличенко, expert-m.by :: 23.11.2016 в 21:33 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Елена, нормами локальных НПА (коллективный договор, соглашение) могут быть предусмотрены дополнительные льготы и гарантии продления трудовых отношений, относительно Вашей ситуации. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 24.11.2016 в 09:38 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 336144: Прием на работу получившего компенсацию при сокращении

Вопрос № 335150: Мои права при ликвидации должности

Вопрос № 334700: Сокращение или перевод?

Вопрос № 334639: Имеет ли право работодатель сократить должность?

Вопрос № 330016: Имеет ли право работодатель уволить работника по статье о не выходе на работу, с учетом того, что идет сокращение, а работник удаленно работает

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=258993





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
22 ответов
161 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
21 ответов
884 благодарностей
3. Федотов Олег
7 ответов
3 благодарностей
4. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
1 ответов
1441 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1164 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

336279Лисовский Ви...13.11.26 в 07:52
336278Яна12.11.26 в 09:05
336276Юрий С11.11.26 в 10:02
336270Федотова Мар...09.11.26 в 11:00
336248Татьяна Дылюк06.11.26 в 07:07
336266Виткевич Алл...05.11.26 в 10:44
336263Светлана04.11.26 в 07:31
336264Светлана04.11.26 в 07:31
336265Светлана04.11.26 в 07:31
336262Любовь 03.11.26 в 19:46












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы