Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   221 пользователь на сайте
 Всего вопросов: 238693
 Всего ответов: 282853
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
оформление раздел ип компенсация оформление документов выселение иск суд права алименты гражданство наследство регистрация налог армия брак беременность долг раздел имущества контракт декретный отпуск льготный кредит недвижимость имущество прописка зарплата право лицензия аренда продажа пособие работа приватизация оплата жилье квартира документы молодая семья сроки увольнение строительство амнистия отработка общежитие льготы развод очередь ребенок кредит налоги распределение молодой специалист отпуск договор











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 243101 Опубликовано 20.11.2015 в 18:12

имеет ли право руководитель не отпустить меня для подачи документов для поступления в учебное заведение

здравствуйте!я работаю главным агрономом в колхозе. меня отправляют на повышение квалификации. в райисполкоме сказали это принудительно и обязательно. а у меня в это время подача документов для поступления в учебное заведение. является ли это уважительной причиной,чтобы не поехать на повышение? имеет ли право руководитель меня не отпустить для подачи документов? и должны ли мне дать какой-либо подтверждающий документ в учебном заведении для предоставления его на работе?

дубровская кристина :: горки


Ключевые слова: документ, право, причина

  Ответов: 1

Кристина, наниматель не обязан вас отпускать для того, чтобы вы подали документы для поступлеия в вуз. Согасно ст. 212 Трудового кодекса работникам, допущенным к вступительным испытаниям при приеме в учреждения образования для получения среднего специального образования, предоставляется отпуск без сохранения заработной платы продолжительностью не менее 7 календарных дней, а в учреждения образования для получения высшего образования – не менее 12 календарных дней, не считая времени на проезд к месту нахождения учреждения образования и обратно. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 21.11.2015 в 07:55 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 318330: Можно ли отказаться от служебной командировке по уважительной причине, болезни родственника

Вопрос № 272410: Имеет ли право работодатель уволить по причине беремености

Вопрос № 268000: можно ли взять одну из фамилий?

Вопрос № 267223: можно ли быстро заключить брак?

Вопрос № 247364: Запрет на вьезд в РБ

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=243101





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрий Анатольевич
65 ответов
875 благодарностей
2. Кирилл Олегович
27 ответов
123 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
12 ответов
1435 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1154 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

335112Алла18.10.25 в 11:48
335111Кетова Елена17.10.25 в 18:06
335110Матюхов Игнат17.10.25 в 16:05
335105Юрий15.10.25 в 05:45
335098Не хотят про...13.10.25 в 19:07
335101Ольга13.10.25 в 16:36
335099Не хотят про...12.10.25 в 21:29
335097Ксения 12.10.25 в 16:55
335096Казючиц Ната...12.10.25 в 14:36
335085Вадим11.10.25 в 17:23












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы